车管所档案管理经验【3篇】

车管所，全称车辆管理所，主要负责承办机动车注册、变更、转移、抵押、注销登记。车管所进行机动车驾驶证申请、补领、换领、审验及受理机动车和驾驶员相关的其他业务， 以下是为大家整理的关于车管所档案管理经验3篇 , 供大家参考选择。

车管所档案管理经验3篇

【篇1】车管所档案管理经验

车管所工作的自我总结车管所工作总结

　　一、发挥支部堡垒作用，打造人民满意队伍

　　 车管所党支部从加强班子建设入手，发挥支部的战斗堡垒作用，不断强化立警为公，执法为民思想教育，倡导和弘扬团队精神，使全体民警进一步增强服务宗旨意识，坚定理想信念，车管队伍建设再上新台阶。

　　1、以党建为龙头，全面加强班子建设。xx年来，车管所党支部强化了立警为公，执法为民的思想观念。以党建为龙头，唱响支部是堡垒，干部是标杆，党员是旗帜的口号，使基层党组织充分发挥了先锋队、突击队、战斗队的作用，从车管所领导到各科民警，时时处处严格要求自己，工作干在前，纪律守在先，并自觉同不正之风作斗争。车管所领导班子成员之间始终做到精诚团结，大事讲原则，小事讲风格，不断提高领导艺术，领导之间工作到位不越位，始终围绕着党支部核心开展工作。同时，相互补位填空档，形成良好的工作配合关系。从而使党支部始终成为一面旗帜、一种声音、一个形象，发挥着整体优势，形成良好的工作氛围。支部的堡垒作用得到显现，队伍的志气不断高涨。

　　2、注重学习，强化教育，提高党员民警的素质。车管所党支部把政治学习作为一项制度来加以落实，做到四个确保，即在政治学习的对象上，确保党员、民警、工作人员人人参与接受教育；在政治学习的时间上，确保每周至少一个早上作为政治学习的时间；在政治学习的内容上，根据不同时期、不同任务、不同阶段的形势和特点，有针对性地选择不同的学习重点，确保政治学习收到的良好效果；在政治学习的形式上，既有理论辅导，又有专题讲座，确保形式多样，生动活泼，从而在全所上下形成了讲学习的良好氛围，广大党员民警的政治思想觉悟得到了不断提高。同时，注重结合本所工作实际，集中时间、集中精力开展反特权思想专项教育活动，开展为谁执法，为谁服务大讨论，提高党员民警队伍的思想认识和服务意识。在全体民警中开展大练兵活动，按照干什么、练什么、缺什么、补什么和人人参加练兵、人人受到教育、人人得到提高的要求，本着干中练、练中干，立足岗位，战练结合的原则，从交警部门的实际出发，精心组织形式多样的岗位练兵活动，从而，增强了队伍的创造力、凝聚力和战斗力。

【篇2】车管所档案管理经验

市直单位档案管理经验交流发言稿

在市委市政府的正确领导下，在市档案部门的指导帮助下，我局档案工作始终以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，严格执行《中华人民共和国档案法》，贯彻落实中央、省、市有关档案工作的法律、法规和相关政策，坚持紧紧围绕中心、服务大局的工作原则，结合国土资源工作实际，认真抓好档案管理，科学利用档案，为全市社会经济建设发挥积极作用，取得良好成效。下面，就我局档案工作的一些做法和经验向各位领导、同志们汇报如下，对其中存在的不足问题，请大家批评指正，多提宝贵意见：

一、加强领导，夯实档案管理工作基础

我局认真学习《中华人民共和国档案法》和相关档案工作的法律、法规和政策，提高认识，统一思想，意识到档案管理工作是全面做好国土资源工作的基础保证，对推进国土资源工作的发展起着至关重要的作用。我局切实加强对档案管理工作的领导，一是思想上高度重视。全局上下形成共识，充分认识档案管理工作的重要性，档案是各项工作的决策依据，也是做好各项工作的基础，要将档案工作做为一项重要工作来抓，列入议事日程，切实抓紧抓好。二是健全档案管理组织机构。我局档案工作实行综合管理，由局长领导全局各类档案工作，局办公室具体负责对全局档案的收集、整理、归档、保管、提供利用等工作，各科室部门指定专人负责档案工作，在全局内部形成一个档案管理网络，有条不紊地开展各项档案工作。三是实行档案目标管理。我局要求全体干部职工认真学习、自觉遵守《档案法》、《保密法》和档案工作的方针政策，共同搞好档案管理工作。同时把档案工作纳入年度工作计划，实行目标管理，实现档案管理规范化和标准化。局领导专题听取档案工作汇报，根据形势发展和工作需要，及时研究、部署、检查档案工作，解决工作中的困难和问题，促进档案工作科学发展。

二、健全制度，确保档案管理规范化

我局充分认识到做好档案管理工作，发挥档案的作用和效能，关键在于有一套健全的制度，以制度管人管事，做到档案管理制度化和规范化，为此，我局始终加强档案管理工作的制度化和规范化建设。一是健全档案管理制度。形势在发展，时代在进步，档案工作也与时俱进。我局对已建立的《档案管理暂行办法》、《档案管理人员岗位责任制》、《立卷归档制度》、《档案保密制度》、《档案保管制度》、《会计档案管理制度》、《档案借阅制度》等档案管理制度，定期进行检查梳理，去掉陈旧过时内容，增加补充新的内容，使各类档案管理制度体现时代特色，符合当前档案管理工作的要求，将修订好的档案管理制度及时下发市局和县区局执行。二是强化档案管理规范化建设。在档案管理规范化上，我局坚持保密、安全的原则，档案室配置空调、除湿机、防盗、防高温、防火、防鼠、防虫、温湿度计等设施，确保档案安全；档案排放规范整齐，有资料存放示意标记，每季定期检查档案，保证档案完整齐全；按《档案法》要求做好销毁工作并及时向市档案局移交档案。三是加强档案信息化建设。我局把档案信息化建设纳入全局信息化建设规划，配置了档案所用的电脑，建立机读目录，安装了兰光档案管理软件，使档案管理步入信息化轨道，有效提高档案管理的工作效率，实现档案管理现代化。

三、求真务实，提高档案管理工作质量

档案管理是一项实实在在的工作，来不得半点虚假，只有脚踏实地、求真务实、认认真真干，才能做好档案管理工作，发挥档案的应有作用，助推国土资源工作深入发展，为地方社会经济建设服务。一是抓好基础硬件设施。经过不断建设，我局档案室坚固、安全，能容纳我局二十年形成的档案资料，室内配备有温湿度计、灭火器、档案专用铁皮柜、除湿机等硬件设施，每天坚持室内温湿度观测，定期检查档案，更换杀虫剂、干燥剂，确保档案完整齐全、不损坏不失少。二是抓好档案业务建设。我局每年都按照规定由办公室及相关科室部门整理、立卷，按规定向档案室移交，实行集中管理。做到移交手续完备，归档材料齐全完整，保管期限划分准确，书写材料适宜长期保存，档案分类组卷符合质量要求，保持了文件材料之间的历史联系，档案室建立了全宗目录，全宗卷整理符合规范，档案的收进、移出、保管、利用等按要求进行了统计和报送。三是抓好档案开发利用。档案室编有案卷目录、大事记、全引目录、组织机构沿革、文件汇集等检索工具和编研资料。档案人员熟悉室藏档案内容，能自由、准确地进行检索，为档案利用工作及时、有效地提供服务。通过查阅档案，有效解决国土资源工作中遇到的矛盾纠纷和各类问题，促进了国土资源工作的和谐发展。

四、彰显特色，推进档案管理深入发展

我局深刻认识到档案管理工作要随着时代的发展而发展，档案管理工作要适应信息化发展的要求，每个部门的档案管理工作都有其自身的特点，要按照自身特点抓好档案管理工作。近年来，我局着重抓好两方面工作：一是加强电子档案建设。随着国民经济与社会信息化的飞速发展，电子政务建设快速推进，电子文件大量涌现，不仅数量愈来愈多，而且优势愈发明显，地位愈显重要，作用愈加广泛，加强电子档案建设是一个刻不容缓的工作。我局认真贯彻国家档案局6号令，高度重视电子档案建设工作，把电子档案建设作为档案管理的一项重要工作内容，切实抓紧抓好，力争取得实际成效。我局加强对档案管理人员的学习培训，努力学习电子档案软件，掌握电子档案软件操作技能，为有效推进电子档案建设，夯实人力资源基础。同时，我局逐步推进电子档案建设工作，开展了电子文件归档管理工作，加强对归档电子文件来源管理，做到应归档的全部实行归档。经过近几年的发展，我局目前电子文件累积总量近XXXX件，电子文件占全部档案比例已达XX%。二是建立档案垂直管理体系。我局对本局和下属县区局的档案实行垂直管理，每年召开一次市县区局档案工作会议，总结上年度档案工作情况，肯定成绩，指出不足；对当年度档案工作提出要求，布置任务，落实计划，做到档案管理不放松，始终按照计划推进。市局每年定期深入下属县区局，检查指导档案工作，帮助下属县区局档案管理工作中遇到的困难和问题，督促整改档案管理工作中存在的不足之处，有效提升下属县区局档案管理工作效率和工作质量。通过建立档案垂直管理体系，使得市县区局的档案管理工作得到整体发展，提高档案管理效能，发挥了档案的作用，取得良好成效。

五、加强建设，全面提升档案管理队伍素质

做好档案管理工作，离不开一支高素质的档案管理队伍，我局始终加强对档案管理人员的学习、教育、培训工作，全面提升档案管理人员素质，促进档案管理工作科学发展。一是提高档案管理人员政治素质。要求档案管理人员坚定政治立场，拥护党的领导，听从党的指挥，把党性观念扎根于内心深处，做到思想上不动摇，行动上不出错，永远跟党走有中国特色的社会主义道路。二是提高档案管理人员业务素质。要求档案管理人员认真学习档案法律法规和档案业务知识，特别是学好电子档案知识，切实提高档案业务技能，能够全面做好档案管理工作，提高工作质量，使自己经手的每一份档案经得起上级部门检查和时间的考验。三是要求档案管理人员敬业勤业。档案工作默默无闻、比较辛苦，档案管理人员要有不事张扬、无私奉献精神，认真努力做好档案管理工作，在平凡工作中展示自己的崇高品质和靓丽风采。

【篇3】车管所档案管理经验

重点项目档案管理经验交流材料

今年是“十二五”开局之年，我国为应对金融危机安排的4万亿投资建设项目将大部分在“十二五”期间竣工，因此做好“十二五”期间重点建设项目档案工作任重道远。我们现在对重点建设项目档案工作中出现的问题和漏洞进行探讨、研究和解决十分必要。根据以往实践，要规范重点建设项目档案管理，笔者认为应从以下五个环节入手。
一、认清重点建设项目档案对重点建设项目的重要作用，加强对重点建设项目档案工作的组织领导，建立健全管理体制
重点建设项目档案是重点建设项目立项、勘察、设计、施工、竣工、使用及管理全过程形成的具有保存价值的文字、图表、声像等形式的真实记录，为项目投入运行后的管理、维修、改扩建等提供依据，有效利用档案可避免工作的盲目性，挽回损失，减少浪费，因而能产生巨大的经济和社会效益。因此，做好重点建设项目档案工作功在当代，利在千秋。各级政府应将重点建设项目档案工作摆上重点建设项目管理的议事日程，吸收档案部门为重点建设项目领导机构成员，大力支持档案部门参与对重点建设项目档案的管理、检查、考核、验收和评比等工作，从而使重点建设项目档案工作始终处于档案部门的监控之下。各建设单位也应建立相应的档案管理体制，明确分管领导和管理机构，让档案部门参与一切有关项目建设的活动，从而使每一个重点建设项目档案工作有人管、有人抓、有人干。
二、依法加强重点建设项目档案工作的监管，严肃查处重点建设项目档案工作中的违法行为
各相关部门应在政府重点建设项目领导机构的统一协调下，认真贯彻落实国务院《关于加强基础设施工程质量管理的通知》要求。档案部门应认真领会《通知》精神，增强依法管理的信心，积极争取有关部门的配合，加大对重点建设项目档案工作的检查力度，对违反《档案法》的行为严肃查处，及时进行报道和曝光，使各建设、施工单位引以为戒，增强做好档案工作的自觉性，将建设项目档案管理逐步纳入法制轨道。
三、积极在重点建设项目中推行“四制”管理，落实档案工作领导责任制
近年来，我国在建设领域内进行了一系列改革，逐渐与国际接轨，投资主体的多元化，必然带来工程建设管理方法的调整。在重点建设项目中推进的“四制”（即项目法人责任制、招标投标制、工程监理制、合同制）管理，应将档案工作纳入其中，着重落实建设项目档案工作领导责任制，将档案工作纳入工程质量行政领导责任制进行监督将工程档案资料收集整理纳入工程监理；将竣工档案交接工作纳入合同管理。应组织建设单位认真学习有关文件规定，落实建设单位对建设项目档案负总责制，切实做到“三同步”（即工程项目分阶段建设与提出归档要求同步、检查工程项目进度和质量与检查工程项目档案的管理状况同步、验收工程项目与验收工程档案同步），确保项目档案万无一失。
四、组织落实重点建设项目档案管理登记制度，坚持档案验收程序，把好工程档案质量关
重点建设项目档案登记制度是加强重点建设项目档案监管、保证项目档案工作与项目建设同步进行的有效手段。档案部门应予以足够重视，抓好落实。各相关部门应认真遵守《基本建设项目档案资料管理暂行规定》，及时安排档案部门参加重点建设项目档案资料的检查验收，并确立档案在项目验收时的“一票否决”地位。档案部门应认真组织实施好验收工作，严把工程档案质量关。
五、认真履行职责，密切配合，加强对重点建设项目档案工作的调研，共同抓好指导工作
档案部门要积极主动与计委、建委、项目主管部门和建设单位联系协调，深入到项目管理和施工现场，了解建设项目的管理方式，对工程质量与工程档案关系、监理制度对档案工作的影响、档案管理纳入合同管理等问题展开细致的调研，逐步探索出新的、行之有效的档案管理方法，用于指导和培训重点建设项目档案工作和管理人员，提高档案管理水平，达到科学、规范的要求，为后人留下完整、齐全的工程档案。

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