关于纪检监察组日常监督清单(精选范文5篇)

纪检监察是党的纪律检查机关和政府的监察部门行使的两种职能， 以下是为大家整理的关于纪检监察组日常监督清单5篇 , 供大家参考选择。

纪检监察组日常监督清单5篇

【篇一】纪检监察组日常监督清单

纪检监察监督责任任务清单

纪检监察监督责任任务清单

1．协助同级党组织研究制定年度工作重点任务、计划和措施，并对重点工作任务进行分解。协助党组及相关责任人每半年组织1次党风廉政建设责任制工作情况的检查或考核。

2．协同同级班子成员、职能科室开展党内法规、国法政纪、履职尽责等情况的监督检查。

3．研究制定年度监督执纪问责工作重点任务、计划和措施。

4、落实作风建设常态化监督检查规定，每季度组织1次作风建设情况监督检查。

5．履行纪律教育主责，年度集中警示教育不少于1次，组织开展纪律教育不少于48学时。

6．把握和运用“四种形态”，对违纪党员干部的投诉受理、初步核实、立案调查、组织处理、纪律处分达到100%。每季度组织1次纪律审查情况的监督检查。

7．坚持抓早抓小，对监督检查中发现或人民群众反映的各类倾向性、苗头性、疑似性问题100%约谈或函询。

8．完善反腐败工作领导小组职能和工作机制，组织协调反腐败工作。

9．落实案件或线索报告制度，对违纪违法案件和问责情况的通报、曝光不少于4次。

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【篇二】纪检监察组日常监督清单

纪检监察组岗位职责

为了工程项目的廉政建设，确保整治过硬、干部优秀、作风优良、工程优质和资金安全，纪检监察组正确履行职责，依纪依法办事，对工程建设项目实施有效指导和监督检查，依据交通部《交通基础设施建设重点工程实施纪检监察人员派驻制度的暂行办法》和中央纪委、自治区纪委和交通厅、公路管理局有关党风廉政建设的要求，特制定本工作职责。

（一）维护党的章程和其它党内法规及行政法规，监督检查项目部执行党的路线、方针、政策和决议情况。

（二）督促指导项目部党风廉政建设责任制的责任分解和落实“一岗双责”情况。

（三）组织协调项目纪检监察员开展廉政建设工作，强化制度建设和制度执行力，并依据《廉政合同》督促指导施工，开展交通廉政文化活动。

（四）检查督察项目部开展“阳光工程”、“工程建设领域专项治理”工作，并定期检查考核。

（五）受理群众（项目工作人员）的检举控告，按照权限进行调查处理上报，查出其工作人员的违规违纪问题。

（六）完成上级组织和上级领导交办的其它工作。

纪检监察组纪检员岗位职责

在纪检监察组的领导下开展工作，特制定本工作职责

（一）检查项目部在项目实施过程中贯彻执行党的路线、方针、政策和决议情况；贯彻落实自治区党委、交通厅党委以及公路管理局党委、纪委的各项决策部署情况，向派驻机构报告工作。

（二）协助项目部抓好党风廉政建设责任制的落实，认真落实“一岗双责”制度。

（三）依据《廉政合同》，督促项目部建立健全廉政建设有关规章制度。

（四）协助项目部抓好项目部人员的理想信念教育和反腐倡廉教育，强化制度建设和制度执行力，抓好反腐倡廉工作，开展交通廉政文化建设，努力构建和谐交通环境。

（五）协助项目部抓好“工程建设领域专项治理”工作，落实“阳光工程”工作，并定期对项目部开展情况检查考核。

（六）参加项目部的征地拆迁、材料供应、设备采购、工程设计变更工程质量资金使用农民工管理交工验收等方面的会议，并对以上工作进行监督、审核，发挥对工程项目建设全过程进行监督的作用。

（七）完成上级组织和上级领导交办的其它工作。

【篇三】纪检监察组日常监督清单

推进纪检监察干部监督工作

作者：;

作者机构：;

来源：江淮

年：2016

卷：000

期：004

页码：P.4-4

页数：1

中图分类：D262.6

正文语种：CHI

关键词：纪检监察机关;干部监督工作;纪检监察干部;领导干部;履行职责;思想认识;主体责任;监督管理

摘要：加强纪检监察干部监督工作，是落实“打铁还需自身硬”要求的重要举措，是解决“灯下黑”问题的必然要求，是纪检监察机关更好地履行职责的重要保障各级纪检监察机关特别是领导干部，一定要充分认识加强纪检监察干部监督工作的重要意义。深化思想认识，切实增强自觉性和主动性，严格落实监督管理纪检监察干部的主体责任，推动纪检监察干部监督工作扎实有效开展。

【篇四】纪检监察组日常监督清单

纪检监察室近期材料清单

1.《领导班子党风廉政建设责任制考核登记表》和《领导班子成员党风廉政建设责任制考核登记表》用A4纸正反两面印刷，必须手写。

2.2009年度党风廉政建设第一责任人述廉报告

3.2009年度单位股级以上干部述职述廉报告。（校长、书记已交的除外）

4.单位股级以上领导干部重大事项报告表（每人填写一份，见表样）

5.各单位2009年党风廉政建设和反腐败工作责任分工

6.贯彻落实党风廉政建设责任制情况民主测评表(见附表，校长、书记填写，不记名、不盖章)

7.单位领导干部执行廉洁自律自查自纠情况报告；

8.单位落实党风廉政建设责任制工作领导机构名单。

9.单位2009年校务公开工作情况汇报

10.单位2009年度推进惩治和预防腐败体系建设工作报告和《自查统计表》

教体局的党风廉政建设责任制工作计划请查看西湖教育群的共享，所有材料请于12月31日上午下班前交纪检监察室。

关于开展2009年度推进惩治和预防腐败

体系建设检查《自查统计表》中一些数据如何填写的问题

(一)关于“党委（党组）书记履行第一责任人职责”。《自查统计表》确定的三个方面内容，要尽量按照领导同志所参加的工作作出科学的划分，不要重复计算。

(二)关于党委（党组）班子成员“组织研究和参加分管范围的反腐倡廉工作次数／人均数”。这里的“人均数”是指领导班子成员研究和参加分管范围的反腐倡廉工作的总次数与领导班子成员总人数的比例。

(三)关于“开展党性党风党纪教育活动次数”。是指各单位组织开展的反腐倡廉教育活动，如在学习实践科学发展观活动中开展的党风党纪教育活动，举办廉政典型先进事迹报告会，领导干部讲廉政党课，领导干部接受警示教育等。所有反腐倡廉教育活动要有方案、通知等文字材料，做到有据可查。

(四)关于“纠正领导干部配偶和子女违规经商办企业人数／处理人数”。这里的人数是指纠正领导干部配偶和子女的人数，不是纠正领导干部的人数；“处理人数”，是指处理领导干部的人数，不是处理领导干部配偶和子女的人数。

　　(五)关于学习传达中央制定的和省委省政府制定的关于反腐倡廉制度的会议次数。其中，区直单位“会议次数”包括本级党委（党组）的学习传达次数和相关区属企事业单位的学习传达次数的总和。

　　(六)关于结合单位（部门）实际修改或制定的反腐倡廉法规制度数。这里要填写的是各单位各部门围绕《实施办法》、适应反腐倡廉形势发展制定的制度总量。

　　(七)关于“党委（党组）研究‘三重一大’事项的次数”。省委已于2009年7月向全省下发了《关于党委（党组）实施‘三重一大’事项集体决策制度的若干意见（试行）》（赣办发［2009］19号），明确要求各级党委（党组）制定具体实施办法。这里指各级党委（党组）对重大决策、重要干部任免、重大项目安排和大额度资金使用事项集体研究决策次数。

　　(八)关于“清理评比达标表彰活动数／撤销数”。此处的“撤销数”，是指在清理评比达标表彰活动中，撤销的评比达标表彰项目数。

　　(九)关于“用于加强反腐倡廉科技手段的经费”。是指为提高反腐倡廉工作水平，开展的电子政务、电子监察、电子报关等工作的投入，用于纪检监察机关计算机软、硬件建设和网络建设的投入，购买计算机、通讯设备等投入。

(十)关于《自查统计表》中所列数据填写问题。与本单位反腐倡廉工作有关联的数据要全部填写，与本单位反腐倡廉工作无关联的数据，可不填写。

西湖区领导干部执行报告个人重大事项规定自查自纠表

姓名

单位及职务

自查内容

执行情况

1、本人、配偶、共同生活的子女买卖、出租住房（含商品房）、参加集资建房的情况

2、本人及近亲属婚丧喜庆事宜的操办情况（包括本人离婚、再婚情况）

3、本人因私出国（境）和在国（境）外活动情况

4、领导干部配偶、子女出国（境）定居的情况

5、配偶、子女经营个体、私营工商业，或承包、租赁国有、集体工商企业的情况，受聘于三资企业担任企业主管人员或受聘于境外企业驻境内代办机构担任主管人员的情况

6、配偶、子女受到执法执纪机关查处或涉嫌犯罪的情况

7、本人应当向组织报告的其他重大事项

单位审核意 见

负责人： 盖章： 年 月 日

说明：“执行情况”栏中填写“已报告”、“未报告”和“无”，如有未报告情况，请及时补报。

西湖区教体系统领导班子党风廉政建设责任制

考核登记表

（ 年度）

单位

班子主要成员

自

我

总

结

自

我

总

结

自

我

总

结

民主

测评

意见

签名： 年 月 日

自

评

等

次

主要负责人签名： 盖章： 年 月 日

局责任制领导小组意见

（盖章）： 年 月 日

备注

西湖区教体系统领导班子成员党风廉政建设责任制

考核登记表

（ 年度）

填报时间： 年 月 日

姓名

性别

出生年月

政治面貌

文化程度

任现职时间

现任职务

分管工作

自

我

总

结

自

我

总

结

自

我

总

结

民主

测评

意见

签名： 年 月 日

自

评

等

次

签名： 盖章： 年 月 日

局责任制领导小组意见

（盖章）： 年 月 日

备注

【篇五】纪检监察组日常监督清单

纪检监察组派驻监督工作总结

　　在中秋、国庆节期间，派驻市委宣传部纪检监察组组织本系统党风政风监督员分两组对8家监督单位进行了突击检查，检查内容包括"是否存在违规发放礼品礼券、是否存在公车私用、是否存在违反机关工作纪律"等几个方面，同时对各监督单位进行了节前廉政提醒，充分发挥监督作用。

　　自派驻机构成立以来，派驻市委宣传部纪检监察组立足日常监督工作，采取了以下四种措施：

　　一是制定工作清单。经过一年多的实践摸索，今年开始，为确保各监督单位纪检监察部门能够配合纪检监察组更有序地做好纪检监察工作，组里通过认真讨论研究，制定了一份翔实的工作清单，囊括了全年常规性纪检监察工作内容，为监督单位配合纪检监察工作提供了便利。

　　二是建立党风政风监督员队伍。由监督单位推荐、组内考核，聘请8位作风好、责任感强的党员担任党风政风监督员，参与派驻纪检监察组组织的各项专项整治与监督工作。同时在本单位收集问题线索，延长纪检监察工作手臂。

　　三是定期开展廉政谈话。每半年对监督单位的领导班子成员进行廉政谈话，谈话内容包括廉政提醒、主体责任落实情况、党风廉政建设情况及问题线索四个方面。同时，配合监督单位党组织，对部分单位中层干部进行廉政谈话。截止目前，在监督单位开展廉政谈话次数200余次。

　　四是不定期开展调研活动。为充分了解监督单位的工作状态、深入挖掘问题线索，每年组里都会深入到各监督单位，通过发问卷、开座谈会、谈话、看资料等形式开展调研工作。依据调研内容撰写报告、调整工作思路，并结合调研结果向各监督单位发送反馈意见函，巩固监督效果。

　　驻市委宣传部纪检监察组在日常监督方面建立了良好的工作运行机制，也赢得监督单位多数党员领导干部的充分认可。从最初廉政谈话时部分同志的抵触情绪到如今每位被谈话同志都能够敞开心扉，证明了此项工作运行机制的成效，也为纪检监察部门开展日常监督工作开拓了思路。　　纪检监察组派驻监督工作总结

　　20xx上半年，驻县教委纪检监察组在县纪委监委的领导下，结合驻在部门实际，强化执纪问责，做实日常监督，注重风险防控。现将半年工作汇报如下：

　　一、工作成效

　　(一)办信办案质效提高

　　20xx以来，受理各类举报线索24件，全部办结，涉及问题42个，查实16个。其中，违纪违法问题5个，违反中央八项规定精神问题6个，涉及单位常规管理问题5个。政纪立案4件，1人被给予开除公职处分，3人被给予降低岗位等级处分，其他问责处理12人，通报曝光违规违纪案例2起。

　　(二)日常监督有序开展

　　一是严把选人用人关。20xx以来，对102名拟提拔党员干部进行廉政审查，对52名新提拔的党员干部开展任前廉政谈话。全程参与县教委机关中层干部选拔、紫金小学中层干部选拔和城区学校选考教师监督工作。二是积极开展警示教育。开展集中警示教育，覆盖全县126所学校副校级以上领导干部800余人。对实施营养改善计划的105所学校校长开展集中警示约谈。召开县教工委党风廉政建设工作会3次，集中约谈3次，单独约谈教委班子成员2人次，约谈教委中层以上干部25名。印制教育系统典型案例手册，下发126所学校，"以案四说"警示教育覆盖万余名干部职工。三是抓住关键重点预防。全程参与"三重一大"事项决策，参加直属单位及学校民主生活会6次。重点深入信访矛盾突出的37所学校实地督查走访，约谈学校中层以上干部361人。督促县教委建立由学校领导、联系科室、包校领导三级信访问题包案化解体系，定人员、定责任、定目标确保将矛盾化解在萌芽状态。清理党员干部亲属涉权事项，其中涉及党员524人，亲属涉权12人，党员本人涉权0人，未发现违纪违规问题。实行校长等学校干部县外培训报备制度，防范公款旅游、公款吃喝。今年以来，共有113人次到县外参会培训。四是深入实地明察暗访。深入教科所、电教站、招办等直属事业单位和行政审批大厅服务窗口开展工作作风明察暗访6次;督查县教委驻江口镇新里村、旺盛村驻村工作队"三在村"情况4次。围绕春节、清明、五一、端午等重要节点，发布廉政提醒短信10余条覆盖教育系统3万余人次，开展节假日明察暗访4次。

　　(三)专项监督持续发力

　　今年以来，督促县教委抽派相关科室骨干人员，组成15个督查组，开展营养改善计划、学生资助落实、工程项目建设3项专项督查。一是营养改善专项督查第一阶段督查学校24所，发现问题18个，现场责令整改13个，下发抄告单限期整改5个，警示约谈校长4人;第二阶段，抽调27人分9组，督查75所学校。二是学生资助落实情况专项督查，已实现督查全覆盖，目前正在梳理问题;三是学校工程项目专项督查，已清理20xx工程项目15个，后期将适时抽查建设情况。

　　(四)防控风险扎紧制度笼子

　　围绕学校食堂营养改善、小卖部管理、工程项目建设、教育资助等易发腐败及作风问题的重点领域完善了5个方面的管理。一是对学校小卖部财务不规范，学校食堂营养改善资金漏洞问题，出台了《云阳县义务教育学校财务管理办法》和《云阳县学生营养改善计划专项资金管理办法》;二是对学校工程项目多，项目发包不规范、随意增减工程量等问题，出台了《云阳县学校基本建设管理办法(试行)》;三是对教育资助对象认定不精准、资金管理不规范问题，出台了《云阳县家庭经济困难学生资助对象认定及管理办法》，配套完善《云阳县学校食堂食品采购管理(暂行)办法》《云阳县学校领导干部选拔任用实施办法》《云阳县中小学基础绩效奖励部分和超额绩效考核分配指导意见(试行)》等13个规范性管理文件。四是规范了各校小卖部管理，将小卖部营业收入纳入学校大帐管理，严防私设小金库。五是督促县教委完善学校研学旅行报批程序，累计审批研学旅行147批20791人。

　　(五)其他工作顺利完成

　　按时完成3个中巡组脱贫攻坚专项巡视反馈问题线索核查工作。协助报送各类信息11件，其中，年初召开学校工程建设领域廉政建设工作会信息被《纪检监察信息工作动态第1期》采用，《营养餐真营养》部分内容被《风正巴渝》采用。

　　二、存在问题

　　一是虽然半年立案任务未完成，但办理教育系统政纪处分4件(养鹿小学于某猥亵儿童、票草小学王某吸毒、故陵小学佘某吸毒、南溪中学陈某盗窃)，协助联系室办理司法移送案件2件(建全小学王某交通肇事、九龙初中吴某醉驾)。

　　二是风险防控有待加强。教育系统点多面广，涉及重点领域多，廉政风险高，特别是近年来教育系统腐败问题突出，反映出风险防控有待加强。

　　三是监督力量薄弱，与当前严要求、高质量、快节奏的新形势不相匹配。

　　三、下步打算

　　一是做实精准监督。将监督工作贯穿于派驻单位业务工作各个环节，排查隐患和建立问题台账，评估风险等级，有针对性地制定风险防控措施，最大限度地降低腐败风险。持续加大执纪审查力度，保质保量完成目标任务。聚焦监督执纪问责，把纪律挺在前面，运用实践执纪监督"四种形态"，结合"以案四说"警示教育，努力提高办信办案质量，注重政治效果、纪法效果、社会效果的有机统一。

　　二是紧盯关键领域。对教育系统廉政风险突出的工程建设、政府采购和营养改善计划领域开展专项整治，针对问题突出领域，认真分析原因，查找问题症结，细化整改措施，健全内控制度、机制，严格工作规程，加强管理监督。增强压力传导，定期分析信访举报、执纪审查、审计等渠道反映的问题，加大追责问责和查处力度，对关键领域发现的违纪违规问题一律从严从重处理。

　　三是加强自身建设。注重加强队伍建设，深化理论，结合"不忘初心、牢记使命"主题教育，重点党的十九大精神、xx新时代中国特色社会主义思想、业务法律法规等政治理论知识，争做敢于斗争、改进作风、铁面执纪的表率，善用法治方式和法治思维化解矛盾，为监督执纪问责工作提供坚强有力的队伍保障。　　纪检监察组派驻监督工作总结

　　今年以来，在省纪委省监委的正确领导下，驻xx纪检监察组坚持以xx新时代中国特色社会主义思想为指导，认真贯彻落实十九届四中全会、省纪委X届X次全会精神，聚焦高质量发展，坚持稳中求进，真抓实干，有效履行纪检监察职责，推动派驻监督工作稳步提升。

　　一、工作情况

　　(一)突出政治监督，督促落实"两个维护"。突出派驻监督政治属性，把督促落实"两个维护"作为监督的首要任务。一是强化政治理论学习导向。联合省xx机关党委对各党支部政治理论学习情况进行检查，督促持之以恒抓好xx新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神的学习贯彻。二是严肃党内政治生活。参加省xx、省xx党组民主生活会，对部分党支部组织生活会进行全程督导检查。对综合监督单位开展了年度政治生态分析调研，指出在理论学习、践行"两个维护"、落实主体责任、机关党建、纪律建设等X个方面的问题，并提出整改建议，为精准开展监督执纪打牢基础。三是围绕全省xx工作大局开展专项监督。聚焦党中央xx大政方针和省委关于xx工作的决策部署，把强化xx系统组织建设、统筹全省xx人才队伍建设、筹备xx大会等作为监督检查重要事项，通过列席党组会、xx办公会，参加重点工作专题答辩会，开展实地调研，跟进掌握落实情况，把严明政治纪律和政治规矩贯穿始终，从政治高度盯紧执行过程中的形式主义、官僚主义表现，督促有关承办部门着力解治位不高、谋划不周、措施不细等问题，助推全省xx工作高质量发展。

　　(二)把准专责监督，压实党组管党治党主体责任。坚守监督主责主业，通过健全机制，主动沟通，加强调度，督促党组增强履行主体责任的政治担当。一是健全压实主体责任的联系机制。调整完善了与综合监督单位党组书记定期会商、重要情况通报等5项协调机制，为有效履行监督专责，压实党组主体责任提供制度遵循。二是持续传达全面从严治党压力。及时会同省xx、省xx党组传达学习中央纪委、省纪委全会精神，共同专题研究党风廉政建设工作，督促制定年度党风廉政建设工作要点。中央纪委领导同志讲话文件、省纪委的重要会议精神及工作部署均在第一时间向两家单位党组书记汇报，督促进一步提高政治站位，增强主体责任意识。

　　针对省xx作风纪律方面存在的问题，督促省xx党组召开作风与纪律建设警示教育大会，让受到纪律处分的同志公开做自我检讨，教育引导党员干部认真汲取教训，时刻严守纪律和规矩。三是督促党组贯彻落实上级全面从严治党部署要求。先后督促X家单位深入开展整治形式主义官僚主义、集中整治"天价烟"等工作，并就有关工作方案提出指导性意见。对X家单位落实激励干部担当作为、实施容错纠错以及构建亲清新型政商关系的情况进行了专题调度，掌握贯彻过程中的困难和问题，提出具体指导意见。配合省xx纪律教育安排，纪检监察组负责同志为全体党员干部做新颁布的《中国共产党纪律处分条例》专题辅导，教育引导全体同志知敬畏、存戒惧、守底线。

　　(三)做实日常监督，提高监督针对性和精准度。坚持挺纪在前、抓早抓小，突出监督重点，擦亮日常监督"探头"。一是盯紧重点对象。把综合监督单位处级及以上干部作为监督重点。年初组织处级干部向纪检监察组书面述廉述责，结合年度考核，对处级干部开展了廉洁履职测评，进一步督促"关键少数"强化"一岗双责"和廉洁意识。6月上旬，结合"不忘初心、牢记使命"主题教育，启动对综合监督单位全体处级干部廉政谈话工作，目前已开展谈话X人次。二是嵌入关键领域。围绕领导班子贯彻执行民主集中制情况，通过参加或列席党组会、xx办公会，加强对"三重一大"事项及其他重要议题决策过程的现场监督，督促省xx修订完善了《党组会议事规则》、《主任办公会议事规则》。

　　严把干部选拔任用政治关、廉洁关，先后为综合监督单位X名干部职级晋升、X名干部因公出访出具廉政意见。赴xx开展党风廉政调研，发现面上问题X个，对其主要负责人进行廉政提醒谈话，确保监督无盲区、全覆盖。三是守好重要节点。春节前夕，通过xx"向党员干部手机推送"廉洁过大年"系列廉政信息00条，提醒节日期间严守纪律不松懈。春节后连续三天，与X机关纪委对机关干部工作纪律情况开展联合执纪检查，对存在"慵懒散漫"问题的个别干部，约谈所在部门主要负责人，压实"一岗双责"，教育提醒大家迅速调整状态投入工作。年后重要节日前夕，通过微信群发送廉政过节提醒，督促党员干部时刻绷紧纪律之弦，严防"四风"问题反弹回潮。

　　(四)强化执纪审查，不断提高深入发现问题的能力。坚持问题导向，主动作为，深挖细查，不断拓宽问题线索来源。一是从信访件中发现问题。上半年受理省纪委xx转办件X件，虽然反映内容不属于纪检监察组业务受理范围，但考虑到此诉求系驻在部门历史遗留问题，敏感性较强，因此并未一转了之，而是结合可能存在的廉政风险和不稳定因素，先后X次约谈有关部门负责人，提醒要从政治高度审视该信访问题，依规依法妥善处理。二是借助审计挖掘线索。根据社会第三方对省xx财务执行情况的审计报告，对财务管理、公车使用等X个面上问题线索进行深挖细查，依规依纪查清事实，给予X名处级干部批评教育，督促及相比时修订完善了《省xx公务车辆使用管理规定》，规范财务报销制度。

　　(五)加强自身建设，着力提升履职能力。按照"三个带头"的要求，从严从实锤炼队伍，打造纪检监察铁军。一是以政治建设为引领。把一以贯之学习贯彻xx新时代中国特色社会主义思想和党的十九的精神作为首要任务，坚持每周一次政治学习，督促支部党员用好学好"学习强国"平台，夯实基本政治理论素养。加强党性锻炼，参加了省xx组织的X次xx党性教育活动，赴X监狱接受现场警示教育。结合文明机关建设，组织支部党员参加志愿活动X次。二是对照纪检监察系统专项检查扎实开展自查自纠。根据查摆的问题，初步完善组内工作规则制度X余项，涵盖综合内勤、执纪监督、队伍建设等三大板块，为依规依纪依法履责提供制度遵循。在省纪委xx指导下对档案进行了规范化整理。着眼专业化素养，加强党纪法规业务学习，先后参加省纪委组织的各类专题培训班X人次。三是从严管理干部。认真履行"一岗双责"，从严加强组内干部日常教育管理监督，召开支部会议，开展有针对性地评教育，用实的举措严防"灯下黑"。

　　二、遇到的问题及解决措施

　　工作中遇到的新情况新问题主要表现为：一是从外部环境看，受党政机构改革及派驻机构改革的双重影响，监督的体量有所减少，综合监督单位由xx家减为xx家，监察对象不足xx人，加之部门特点和历史沿革，问题线索量较少，短期内实现执纪审查特别是立案突破难度较大。二是从自身建设方面讲，纪检监察干部对法律法规专业知识掌握得还不是很全面，深入综合监督单位重要岗位、重点环节开展监督的方式比较单一，影响了精准发现问题的能力。

　　在下一步的工作中，将继续坚持稳中求进工作总基调，一以贯之地把纪律和规矩挺在前面，立足"监督的再监督"，以严的要求、实的举措做深日常监督这篇大文章。正确看待派驻机构改革给纪检监察组带来的客观现实，注重发挥主观能动性，增强问题线索意识，围绕执纪审查调查，强化法律法规业务学习，综合运用好信访、巡视、审计等成果，深挖问题线索，规范审查调查程序，确保依规依纪依法文明安全办案，力争在正风肃纪方面取得新的突破。

内容仅供参考

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