学校行政班子成员分工及职责6篇

篇一：学校行政班子成员分工及职责

　　

　　兴仁县龙场中学领导班子

　　分工和岗位职责

　　一、校长岗位职责

　　1、全面贯彻党的教育方针，全面负责学校师生的思想政治工作;教育教学、安全、卫生、人事财务、校际关系等方面的组织与管理；在民主的基础上形成决策；制定学校工作计划。

　　2、对教导处、总务处、政教处、团支部等组织工作履行情况进行检查、督促、指导与评价;协调、处理各种关系。

　　3、坚持民主集中制原则，充分发挥领导班子集体的智慧和力量,尊重教职工的民主权利，并接受职工代表大会的监督。

　　4、全面主持学校行政工作,组织制定和实施学校的发展规划和年度工作计划.

　　5、负责师资队伍的建设和管理，不断提高教师队伍的政治思想、职业道德和文化业务水平,保证教育教学质量稳步提高。

　　6、抓好安全工作，防止事故发生，保障师生的健康和人身安全。

　　7、组织好学校的经营与管理工作，积极开展学校师生活动,合理使用经费，努力改善办学条件和教职工的福利待遇。

　　8、廉洁从政，以身作则，不断提高自己的综合素质。

　　分管学校人事、财务、师德、校园规划和建设。对接政工股、教育局办公室、工程办.中心校各股室

　　二、分管教学、教研工作副校长岗位职责

　　1、协助校长开展学校的教学、科研工作。

　　2、根据学校工作计划，组织制订学校教学工作计划，并组织实施和检查落实。

　　3、负责指导和协调教务处和教研室工作。负责组织及指导主管中层领导开展学校的各项教学科研活动。对实验室、图书室、电教室进行管理.

　　4。、负责组织教师的业务学习、培训、进修等工作，加强校本培训,组织全校性教学研讨和经验交流，加强骨干教师和青年教师的培养，建设一支敬业爱生、业务过硬的师资队伍。

　　5、负责指导和组织各级各类考务工作。

　　6、负责学期、学年的教学工作总结，及时向校长汇报有关工作情况，提出对教学、科研的改进意见、措施，供校长决策。

　　7、负责对教师及主管中层领导的考核和评价.

　　8、完成校长交办的其他工作。

　　分管教学、各功能室及文化、体育、继续教育,督导评估、招生、控辍保学、班风学风、远程教育及学生寝室的管理工作。对接教育股、远程办、职教股、教研室、师训办、招生办。中心校张敏

　　三、分管后勤保障和安全工作副校长岗位职责

　　1、牢固树立安全第一的思想和法制观念，将安全工作提到重要工作日程，掌握和自觉遵守国家的各类安全法律、法规。

　　2、搞好学校安全工作，分配安全工作任务，制定安全工作计划，总结。

　　3、组织全体师生学习、贯彻、执行上级安全工作指示精神,对全体师生进行安

　　全方面的教育。

　　4、参加上级要求参加的有关安全工作会议及学习培训，定期组织召开安全工作会议，布署安全工作。

　　5、定期检查学校安全工作，及时了解安全情况,熟悉组织学校各类大型活动安全措施和审批权限，指导安全工作，并就安全工作中的问题给予指示

　　6、做好安全方面紧急情况下的总指挥工作。

　　7、协调安全工作,团结带领全体师生，做好安全工作。

　　8、努力改善办学条件，增加安全系数。

　　分管后勤、安全、卫生、学生纪律、养成教育、学生寝室、门卫室、食堂、学生生活区和教学区厕所卫生工作，对接安全股.中心校唐斌、杨方文处室

　　四、工会主席岗位职责

　　1、组织领导工会干部和教工认真学习贯彻党的各项方针、政策，贯彻执行新时期工会工作方针，充分发挥工会委员会的作用，当好校长的助手。

　　2、主持学校工会的日常工作，拟定工会工作计划，认真组织实施，并做好检查。

　　3、对学校发展规划、重大的改革方案和工作安排、涉及方向、政策、全局性的重大问题以及岗位责任制、各项规章制度等参与研究、审议及决策。

　　4、协助学校抓好教职工政治学习和思想教育工作,做好深入细致的思想工作,不断提高教职工的思想政治素质。负责指导工会委员组织会员开展各项工会活动。

　　5、密切联系群众，关心教职工生活,帮助教职工解决生活中的困难，听取并向学校反映教职工的意见、要求，维护教职工的权益和切身利益，协助校长调动教职工的工作积极性.

　　6、抓好工会组织建设和思想建设，健全民主生活制度,定期组织召开教职工代表大会或教工大会，并为之做好筹备工作.

　　分管学校工会的资料建设、抓好家长学校建设工作、完成上级工会安排的相关工作，对接县总工会、教育工会、关工委。中心校饶建鑫、王明处室

　　五、教导主任职责

　　在分管校长领导下负责教导处全面工作，协助分管校长全面贯彻党的教育方针，负责学校教学及常规管理

　　1、组织指导全校教学、教研、课改工作。制定教学、教研工作计划、总结等。教师任教分工、课程、时间表编排。

　　2、组织教师进行教育理论学习，新课改、远程教育、电化教学、教学方法的改进与教学艺术的提高等教学活动。是全面提高教学质量的直接责任人。

　　3、制定教师教学常规,检查、指导教师教学工作。制定教师培养和发展方案，培养指导教师提高业务水平。

　　4、教学用品的发放回收、图书室、仪器室、电教室的管理。教师教学工作评价.

　　5、教育教学档案的收集、整理、保管。对教学工作方面形成决策。

　　6、教、学氛围的营造；第二课堂活动的开展;教师、学生教学意见的征集与处理。

　　7、教师考勤、岗位职责的履行情况的检查登记,教风、学风、学生遵纪守法教育等。

　　8、教材征订。教学经验学习与交流。文件材料编撰.

　　协助分管教学副校长负责全校教育科研指导工作、教师继教、控辍保学工作,直接领导教研组工作。

　　六、教导处副主任职责

　　1、在教导处主任的直接领导下完成好分管的教导工作。检查与监督教研组工作计划的制定与实施。

　　2、做好教研、科研工作及教学常规管理工作.

　　3、检查教师教案、作业等教育教学业务工作，了解教师工作情况和学生的学习情况,及时反馈与解决出现的问题。

　　4、坚持深入教学一线，通过听课、评课，对教师进行指导。

　　5、深入一个教研组，指导教研、科研工作，定期组织观摩课、研究课等，及时总结经验与教训。

　　6、做好教学质量的监控工作，通过检查、听课、阶段性测评等进行教学质量分析，有针对性地制定调整措施，不断提高教学质量。

　　7、认真研究教学规律,及时对教师提出改进工作的意见。

　　8、建立健全各项工作记录,做好职责范围内工作经验的总结及教学资料的收集与管理工作，做好教师业务档案的收集与管理工作。

　　9、做好教师的思想政治工作，保证教师具有良好的工作心态，端正工作作风。

　　协助教务主任组织各教研组开展教研工作，组织考试，排课相关工作。

　　七、总务主任岗位职责

　　1、财务预算、审计；学校财产管理与维护；后勤、财务、安全、卫生等管理制度的拟定与执行落实；收费工作布置安排与检查落实。

　　2、在分管领导下负责全校师生安全、卫生工作；是安全、卫生工作的直接责任人。校容校貌建设与规划；师生生活。

　　3、工程建设；教学服务；教学、生活、工作用品的添置计划；一般性支出的审计。帐务审计等。

　　4、安全用电措施、食堂管理;临时性工作；接待工作；学校大型活动的筹备工作。

　　5、后勤人员的分工，工作任务完成情况的检查评价；落实“两免一补”工作.

　　负责学校财产登记、维护、维修，协助校长搞好学校规划，八、政教主任工作职责

　　1、认真做为师生的思想政治工作,加大思想政治教育工作的力度,随时掌握师生思想的新动向。及时解决师生中存在的突出问题，做平安和谐校园创建工作.

　　2、负责实施学生综合评价，按方案操作，建立健全学生综合评价各种档案。

　　3、督促班主任搞好班级的学生思想政治管理工作,对于各班特殊学生必须做到心中有数，制定教育转化方案，建立特殊学生档案卡，定期召开特殊学生转化工作会。

　　4、值周带班工作管理，建立班级工作量化记录单,对班级的思想政治工作实行量化积分。

　　5、负责全校师生评优树模活动，实施“三好学生”评选工作.

　　6、负责文明校园，德育窗口的创建工作，制定德育工作实施方案，抓好落实,组织德育或公益活动。

　　7、有计划、有安排、有针对性地定期与司法机关联系，采取可行的方案，对师生进行法制教育。（每学期1次),及时调查处理学生违法（纪）事件。

　　8、以上各项工作,必须有计划、有措施、有总结，建立政教工作管理档案。

　　协助分管领导开展学生思想教育，养成教育、学生违纪教育及学生寝室文化建设工作，责任监管学生寝室卫生工作。

　　九、政教处副主任岗位职责（刘云华）

　　1、协助主任组织开展形式多样的德育活动,培养学生具备良好的道德品质，行为习惯和健康的心理素质。

　　2、按政教处工作计划检查、督促德育工作的实施.

　　3、负责把年级组、班主任工作计划和总结及各种德育活动材料、记录、德育论文种类证书等及时归档.

　　4、协助主任考核班主任工作，评选双德先进。

　　5、组织班主任例会，将每月的纪律、卫生考核情况能报给班主任。

　　6.协助主任组织好每年的“三优”评选工作。

　　7。按工作计划协助主任组织好学生参加社会实践活动。

　　8.负责学校的卫生工作，检查、督促各班的卫生清扫。

　　9。抓好课间纪律，检查班会的召开情况。

　　11、协助主任组织好全校的大型活动,如每周一的升旗仪式和周会,开学典礼、各种宣传教育活动等。

　　12.服从上级领导，对上级交办的任务要按要求认真及时完成。

　　13.严格按规章制度办事，不循私情。

　　协助政教主任做好学生思想教育，违纪教育及养成教育,负责编写学校开展的相关活动简报存档并上传中心校.

　　十、团支部书记岗位职责(杜卿荣)

　　1、团支部书记是在上级团委和校长的直接领导与指导下，负责主持团支部的日常工作。

　　2、负责召集团员大会，结合校团委的具体情况,认真传达学校和上级团组织的决议和指示，研究安排校团委的工作,将团委工作中的重大问题提交学校大会讨论决定。

　　3、了解掌握团员的思想、工作和学习情况,发现问题及时解决，做经常性的思想政治工作。

　　4、检查班支部的工作情况，按时向学校和上级团组织报告工作。

　　5、同有关部门和组织保持密切的联系，交流情况,互相支持，促进团的工作。

　　6、抓好班级支委会的自身建设，认真学习，按时开好生活会,加强团结，充分发挥集体领导的作用，督促和帮助各个委员做好分管的工作。

　　7、负责学校周一的升旗仪式和国旗下的讲话稿审定、收集存档.组织大型集会。

　　8、结合学校实际,做好学生团员的培养及培训工作。

　　协助相关领导做好学生思想教育，养成教育,组织开展各种活动，培养预备团员，做好共青团相关工作，对接县团委和关工委

　　十一、教研组长职责

　　1、组织本组教师学习教育方针,学习教育教学理论和经验，认真贯彻“加强基础,培养能力，发展智力”的教学指导原则,树立正确的教育、教学思想，保证学校教学工作计划完成，形成良好教风。

　　2、认真组织教师学习本学科教学大纲，明确本学科目的任务与分年级要求，制订好学期教研组工作计划及教学计划，期末写好教研工作总结，并组织教师写好个人小结和业务档案。

　　3、带领教师学习、执行《任课教师职责》，切实抓好备课、上课、作业、辅导、考查等教学环节，通过听课、检查备课和学生作业等方式了解教学情况，注意控制作业时，研究改进措施，切实打好基础，提高教学质量。

　　4、组织教师制订期中、期末复习计划,研究考试命题原则，出好试题，考试后作好质量分析，提出改进意见和弥补学生知识缺陷的措施,平时把好教学要求关，统一教学要求，精心设计习题，出好每单元（章节）的练习,协助教导处进行质量验收。

　　5、根据学校与教学实际，确定教研组和个人的研究课题，积极开展教学研究活动，每学期带头上好研究课1━2次，认真组织好每次研究活动，及时总结,对公开课作好评议记载，交教导处存档.每学期写出一份教学经验总结或科研文章.

　　6、根据本组教师不同情况，通过老带新、先行课、示范教学等方式,帮助青年教师和教学上有困难的教师尽快提高教学水平，并重视自身的知识更新,不断提高教学水平。

　　7、组织教师充分运用现代化教学手段,使用好教具、仪器、挂图、幻灯等教学设备,指导、帮助教师自制教具，做好教具、资料的保管、使用、归还工作，对教学设备的更新提出建议。

　　8、填写、保管教研组工作记录,审核教师业务档案,负责教师教学工作考核，学期结束时向教导处提出下学期教师任课的建议.

　　9、每学期应完成下列常规工作：

　　(1)认真组织每人一至二次的教学研究课,及时评议,做好记录.

　　（2)组织教师开展听课活动，本人听课不少于15节，对组内教师普遍听课两次以上。

　　(3)组织经验交流会1━2次.

　　(4）检查备课、学生作业各两次，情况汇总教导处。

　　（5）出好每周或单元的练习。

　　十二、图书室管理员岗位责任制

　　图书室管理员必须树立为教育教学服务的思想，努力做好资料室工作。

　　1.及时做好新书登记编目和分类工作。

　　2.制定每学期的资料室工作计划,严格执行《借阅规则》及《赔偿制度》。

　　3.对阅读过的各种报刊杂志要及时做好装订、存档工作.

　　4。配合教学搜集和积累必要的教学资料(含剪贴）做好资料索引及时提供资料信息(每期发两件资料索引)。

　　5。搜集校内教学人员的优秀教案,配齐各科教学挂图。

　　6。各种计划、总结、教案实录、统计图表等资料装订加封，分门别类，按年编次.建立个人业务档案。

　　7.各类图片、教具按学科、年级、上下学期课次排列，做到隔天能领,可以使

　　用.

　　8。热情服务，不离岗位，钻研业务，提高效率。

　　9.保持室内整齐清洁，清洁工作每日一次，大扫除每月一次，保持窗明几净。

　　10.有来宾来客，主动做好接待工作.

　　十三、食堂管理员职责(陈松）

　　1、负责学校食堂工作，做好伙食费收付、记帐、结算工作。

　　2、严格执行食堂管理制度，购来物品应过秤验收,仓库物资每月盘点，结出每月盈亏，向群众公布。

　　3、要组织食堂工作人员不断提高饭菜质量。饭菜品种多样，讲究香味和营养，冷天要有热饭热菜热汤。

　　4、努力提高为师生服务的质量，态度热情周到,虚心听取群众意见。

　　5、督促食堂工作人员注意个人卫生,切实搞好食堂卫生,防止食物中毒,餐具必须天天消毒，环境天天打扫干净，每周六小扫一次，一个月大扫除一次，如发生食物中毒或两次夹生饭作为失职论。

　　6、管理学生午餐,做到卫生用餐，有秩序地用餐，教育学生不浪费粮食。

　　7、负责做好课间的牛奶与点心的供应工作.

　　8、做好来宾来客的就餐工作。

　　十四、报帐员（周益彪）

　　1、统一管理好学校全部现金、支票、库存现金，按核定限额使用，严禁挪用“坐支”，不得保留帐外公款，保管好备用金和抽屉钥匙，现金不能在抽屉内过夜.

　　2、按规定的费用开支范围和标准进行收、付，认真核对报销凭证，拒付不符合报销手续的凭证和项目，并及时向领导汇报。

　　3、根据规定，日结、月清银行日记帐、现金日记帐，定期与银行对帐，做到正确无误。

　　4、按规定日做好教职工的工资、资金及各种补贴的发放工作。

　　5、学期初,做好学生书簿费的收费、结算工作。期末向班主任结清。

　　6、及时向会计报帐、对帐，认真做好各种凭证的保管工作,年底将日记帐及各种凭证一并交会计立卷归档。

　　7、出纳调动或因故离职，应办好移交手续，由行政、事务处领导监交。

　　8、在做好本职工作的同时，协助总务处及其他部门做好其它突出工作。

　　十五、实验教师岗位职责(理、化、生)

　　1、实验教师负责本学科实验室、仪器室内设备及仪器的管理使用，负责演示实验和学生实验的准备工作。

　　2、实验教师要热爱本职工作，要有强烈的事业心和高度的责任感。主动配合任课教师，为上好实验课创造条件。

　　3、熟悉掌握仪器的分类、编号、型号、规格、性能、用途和使用方法。应不断提高业务能力，会简单的维修技能。

　　4、掌握各年级的教学进度,按任课教师提出的演示实验和分组实验计划，认真安全准备好实验课所需仪器、药品。

　　5、做好仪器的管理工作，掌握保管仪器的技术要求和陈列原则。仪器摆放要按教学仪器配备目录顺序，柜外贴分类标签，柜内设卡，列出仪器名称、规格、数量,仪器上贴序号签.

　　6、对破损仪器平时要做好记载,学期末配合会计做好仪器的核对清点工作,并负责填写仪器报损单（即学校仪器减少凭证）。

　　7、妥善保管好贵重仪器和化学危险品，严格遵守危险使用规定，加强日常安全工作，有权制止师生违章操作。

　　8、收集和保存实验室有关资料.包括实验室计划、仪器说明书、帐簿、实验记录等，长期保存，以备建档存查。

　　9、要经常保持室内卫生，做到窗明几净，仪器一尘不染。切实做好仪器室的防火、防盗、防潮、防冻、防腐、防磁工作.

　　10、熟悉仪器配备标准、实验概况和仪器装备情况。要开展自制教具活动，动手制作教具，以补充现有教具的不足

　　十六、普通教师岗位责任制

　　所有教师必须认真贯彻党的教育方针、教书育人、关心热爱学生，努力倡导“热爱学生、教书育人、严于律己、为人师表、严谨教学、扎扎实实、实中求新、新中抓实"的良好教风。

　　1、既要管教又要管导，发现问题及时教育，教育学生情况及时与班主任取得联系。严禁体罚与变相体罚。

　　2、备课认真充分,开学前，备课须至少超备一周，平时不少于超备一周。

　　3、教学态度必须严谨,要重视常规训练，有稳定的课主秩序.课前准备要充分、上课不接客、不听电话,下课不拖堂，努力提高45分钟质量。

　　4、精心设计作业,认真及时批改作业，抓作业订正，重视作业格式的规范,严格控制作业量。

　　5、重视“培优"和拉差补缺工作。

　　6、能制订复习计划，会命题，并认真做好试卷质量分析。

　　7、主动配合班主任搞好教育活动,协助维持秩序.

　　8、及时上岗，认真护导.

　　9、重视眼保健操的督促和辅导工作。

　　10、教学及与学生谈话时必须使用普遍话.

　　11、期初制定好学科计划，期末必须写一份教育或教学方面的总结。

　　十七、食堂工作员岗位职责

　　1、热爱炊事工作。

　　2、大公无私,先人后己，不多吃多占,不开后门。

　　3、对用膳师生一视同仁，耐心和气，热情关心，尽可能给人方便。

　　4、同志间互相关心,互相帮助，勇挑重担。

　　5、对膳食要求讲究花色品种，讲究营养，讲究卫生.

　　6、准时上下班，不迟到早退，不随便缺席，工作时间内不随便离开食堂.

　　7、虚心学习，刻苦钻研业务，保质保量.

　　8、认真执行食堂管理制度，严格把住卫生关。餐具每天消毒，环境每天打扫，每周一次大扫除,每学期对环境彻底扫除一次，如发现食物中毒或学校内有二次夹生饭作失职论。

　　9、做好伙食费收付记帐、结算工作。

　　10、管好学生用餐不出食堂大门，注意节约粮食。

　　11、做好来宾来客的就餐工作。

　　十八、门卫岗位职责

　　1、热爱本职工作,乐意为师生服务。

　　2、工作积极主动、任劳任怨，一心为公，尽心尽职。

　　3、做文明礼貌的模范。思想集中，工作时间不聊天,不闲谈。

　　4、按学校规定的作息时间开关学校大门和学生住宿生活区大门，做到不出差错。负责开关教师值班室和教学楼电灯工作。

　　5、分发全校的报纸、杂志,做到正确及时.

　　6、收发信件，对收到的挂号信、包裹单、汇款单都要登记，送交时必须有收件人签名,电报要及时交给收报人。

　　7、校内物资出门必须查对，经批准后才可放行。

　　8、对外来人员要主动询问，热情接待并作登记。

　　9、做好校门口的清洁卫生工作。

　　10、协助管理好学生寝室纪律。

　　二、履行职责要求

　　1、各组织负责人必须做到职责明确、积极主动、忠于职守，分工合作,胸怀大局，以身作则，精诚团结.对自己所承担的工作负全部责任。

　　2、精心筹划、组织安排;用好手中的权，管好自己的人，办好自己的事，不斤斤计较,坦诚相待,坚持原则，办实事。

　　3、目光要敏锐,思想要清晰，大脑要清醒，带头执行上级、学校的各项决议,严格要求自己,不违纪、不参赌、不散布消极议论，事事处处要走在师生的前面。

　　4、工作要做细、做实，要善于发现问题，深入调查,及时上报或处理。坚决取缔事不关已，高高挂起等无政府主义工作作风.

　　5、对于工作拖沓、办事不力，造成一定不良影响的组织责任人要在班子会或教师会上说清楚,并承担责任。

　　6、善于开展批评与自我批评，倾听群众意见,虚心学习。不断改进。做好师生工作、学习、生活的组织者、指导者、服务者。

篇二：学校行政班子成员分工及职责

　　

　　学校行政人员分工及岗位职责

　　第1篇：行政办公室人员岗位职责及分工

　　办公室人员岗位职责及分工

　　为进一步明确行政办公室人员岗位职责，增强其工作责任性，提高企业的管理水平，现将行政办公室人员工作职责进行明确分工如下：

　　一、行政办负责人

　　1．主持行政办工作，协助领导处理日常工作

　　2．具体承担政务性综合工作，负责办公室岗位责任制度考核工作。3．负责办公室职员的工作督促及检查工作。4．办公用品采购项目落实。5．对外协调性工作。6．公司公章及证照的保管。

　　7.负责与各地有关单位领导的接待与外联工作。

　　8.车辆的管理工作。9.领导临时交办的其它工作。二、行政文员（文件管理）

　　1．负责上级机关和有关单位来文的接收登记、管理和归档工作。2．根据领导指示参加有关会议，做好会议记录、撰写会议纪要并做好保密工作。

　　3．领导临时交办的其它工作。三、行政文员（事物管理）

　　1．负责人员考勤，做好考勤的登记、记录和日常检查。2．负责办公室人员出入登记。3．工装的管理及发放。

　　4.报刊的分发工作、办公用品管理及发放工作。5．协助安全防火、办公区域环境管理、职工就餐等。6．检查领导办公室和各办公室的备品并及时补充。7.负责火车、机票及酒店的预定。

　　8．公司财产登记核查工作及固定资产实物管理。9．负责办公用品等的保管和发放以及内务工作。10．各种会议筹备及接待工作。11．领导临时交办的其它工作。四、行政文员（前台接待）

　　1.接听客户咨询电话，应熟练地使用规范用语，热情、礼貌地接听电话咨询，科学、耐心、有针对性地回答客户的相关问题。

　　2.接待客户来访，应主动、热情、礼貌周到，耐心解答客户有关各类问题，遇到疑难问题，应协调解决，保证客户的满意度。

　　3.做好来客登记表的记录，要求能够完整反映客户的个人信息及

　　相关要求，为后期客户跟踪及公司领导提供有利依据。

　　4.培养与提高业务能力，善于观察，区分对待，灵活应变。

　　5.仪容仪表整洁大方，待人接物有礼貌不卑不亢；前台接待代表公司对外窗口第一线，要时刻维护公司形象。6.领导临时交办的其他工作。五、网络IT人员

　　1.统计IT设备及使用情况。

　　2．处理日常办公设备及使用软件问题。3．对办公设备进行日常维护。4．掌握各部门设备的使用情况。5．对打印机、一体机的日常维护。六、驾驶员

　　1.做好车辆维修保养，及时车检，保证车辆使用正常。

　　2.接受领导业务派车，辅助部门代送资料、物品等。3.按时完成车辆年检及各类行车手续的办理。4.完成领导交办的其他工作。全体行政办公室人员要求：

　　1、各种文件资料的保存要严格执行档案管理的各项规章制度，遵守保密制度和保密纪律，确保档案与文件的安全。

　　2、对领导交办的工作要确保回复，要求及时、准确。文件的处理要做到及时、准确、安全、保密，文件运转迅速，催办及时。

　　3、主动积极对待工作，绝不允许出现无人接听电话、无人接待来客来访、无人解答咨询等情况的发生。

　　第2篇：行政办公室人员岗位职责及分工

　　办公室人员岗位职责及分工

　　为进一步明确行政办公室人员岗位职责，增强其工作责任性，提高企业的管理水平，现将行政办公室人员工作职责进行明确分工如下：

　　一、行政办负责人

　　1．主持行政办工作，协助领导处理日常工作

　　2．具体承担政务性综合工作，负责办公室岗位责任制度考核工作。3．负责办公室职员的工作督促及检查工作。4．办公用品采购项目落实。5．对外协调性工作。6．公司公章及证照的保管。

　　7.负责与各地有关单位领导的接待与外联工作。

　　8.车辆的管理工作。9.领导临时交办的其它工作。

　　二、行政文员（文件管理）

　　1．负责上级机关和有关单位来文的接收登记、管理和归档工作。2．根据领导指示参加有关会议，做好会议记录、撰写会议纪要并做好保密工作。

　　3．领导临时交办的其它工作。

　　三、行政文员（事物管理）

　　1．负责人员考勤，做好考勤的登记、记录和日常检查。2．负责办公室人员出入登记。3．工装的管理及发放。

　　4.报刊的分发工作、办公用品管理及发放工作。5．协助安全防火、办公区域环境管理、职工就餐等。6．检查领导办公室和各办公室的备品并及时补充。7.负责火车、机票及酒店的预定。

　　8．公司财产登记核查工作及固定资产实物管理。9．负责办公用品等的保管和发放以及内务工作。10．各种会议筹备及接待工作。11．领导临时交办的其它工作。

　　四、行政文员（前台接待）

　　1.接听客户咨询电话，应熟练地使用规范用语，热情、礼貌地接听电话咨询，科学、耐心、有针对性地回答客户的相关问题。

　　2.接待客户来访，应主动、热情、礼貌周到，耐心解答客户有关各类问题，遇到疑难问题，应协调解决，保证客户的满意度。

　　3.做好来客登记表的记录，要求能够完整反映客户的个人信息及相关要求，为后期客户跟踪及公司领导提供有利依据。

　　4.培养与提高业务能力，善于观察，区分对待，灵活应变。

　　5.仪容仪表整洁大方，待人接物有礼貌不卑不亢；前台接待代表公司对外窗口

　　2、对领导交办的工作要确保回复，要求及时、准确。文件的处理要做到及时、准确、安全、保密，文件运转迅速，催办及时。

　　3、主动积极对待工作，绝不允许出现无人接听电话、无人接待来客来访、无人解答咨询等情况的发生。

　　第3篇：系行政人员岗位职责分工

　　系行政人员岗位职责分工

　　：（系主任兼系党总支副书记）

　　1、主持系全面工作；

　　2、党建、思想工作；

　　3、教科研工作；

　　4、人事、财务管理；

　　5、学生、招生、就业工作；

　　6、系班子会、系务会；

　　7、建立健全管理制度；

　　：（系副主任、系党支部支部书记）

　　1、协助系主任开展各项工作；

　　2、商务旅游系党支部工作。

　　：（教研室主任、负责人）

　　1、负责本教研室教师管理和教学管理工作；制定、组织、实施本教研室的发展规划、学期工作计划；

　　2、负责教研室人员的师德教育和教风建设；

　　3、负责安排落实本教研室所承担的教学课程的任课教师；

　　4、负责对本教研室以及所聘用教师的授课计划、教案、教学实施情况及命题、阅卷、成绩评定、试卷分析、课程教学总结等进行审核、检查、指导；

　　5、负责对本教研室的工作量、教学效果、教研活动、科研工作、论文论著等方面进行综合评价，并按院、系要求进行业务考核，提出考核意见；

　　6、负责组织重点课程建设、教材编写、科研立项等有关审报工作；

　　7、负责教研室日常工作的组织管理，根据院、系要求，准确、及时、完整的提供有关教学信息和统计数据，按要求进行教研室工作总结；

　　8、对本系的学科建设、专业发展、科研开发等工作进行讨论，提出建议；

　　9、两周组织一次教学研究活动，做到有计划、有重点、有记录、有效果；

　　10、做好系领导布置的其它工作。

　　：（教学助理

　　教科研助理）

　　1、教学秩序检查；

　　2、教师上课安排，课时费统计；

　　3、教师业务档案；

　　4、考试与学籍管理，学籍、考试档案；

　　5、教材征订；

　　6、收集学生对教学情况的意见；

　　7、科研信息通知发布、科研工作量登记与统计；

　　8、系经费财务出纳。

　　：（行政助理）

　　1、文件起草、收发归档；

　　2、会议安排、会议签到与记录；

　　3、合作企事业单位联系、接待；

　　4、办公用品采购、办公室安全卫生、办公室网络及电话；

　　5、系经费财务会计、报账员；

　　6、书刊资料的征订、管理，教师邮件分发管理；

　　7、其他行政日常工作。

　　：（工会小组长、实训中心负责人）

　　1、工会会费收缴、工会活动开展；

　　2、新进教师服务、离退休教师工作、困难教师工作；

　　3、固定资产登记保管、定期清查；

　　4、实验实训设备入库、查验、保管、维护；

　　5、实验室建设方案起草、报批；

　　6、实验实训室建设招投标；

　　7、其他有关工会、实训中心工作。

　　：（学生工作助理、系党支部组织委员）

　　1、系学生工作、分团委工作；

　　2、系学生会干部队伍建设、团总支和团支部建设；

　　3、辅导员（班主任）管理；

　　4、学生各项文体活动组织、开展及宣传报道；

　　5、学生活动及材料整理归档，全系学生信息库的建立及更新（主要包括学生基本信息、贫困生信息、奖助信息、学生各项活动获奖信息、学生诚信档案）；

　　6、学生思想工作、素质拓展工作；

　　7、新生接待工作的准备、落实；

　　8、学生实习就业信息及时统计、实习过程各种关系协调；

　　9、入党积极分子、党员发展对象、预备党员、正式党员的接收、发展与党组织关系的转入、转出工作；

　　10、支部工作会议的组织、记录工作；

　　11、支部生活会等活动的开展工作；

　　12、其他学生工作、团的工作和党支部工作。

　　：（辅导员）

　　1、学生日常管理；

　　2、纪检考勤、综合测评、心理咨询、思想教育、新生军训；

　　3、学生养成教育、安全教育、法制观念教育等；

　　4、学生干部队伍（班委会、团支部）建设

　　5、学生活动组织、开展及宣传报道；

　　6、学生实习、就业工作统计、上报、联系、协调；

　　7、学生入党积极分子、发展对象、预备党员的培养和考察工作；

　　8、其他学生工作、团的工作。

　　：（实习辅导员）

　　1、学生活动宣传报道；

　　2、学生文体活动策划、组织、实施；

　　3、配合××做好学生管理工作；

　　4、其它与学生相关事宜。

　　第4篇：财务科人员分工及岗位职责

　　财务科人员分工及岗位职责财务科长岗位职责

　　1、贯彻执行国家的法律、法规～执行集团公司的文件、制度和办

　　法。组织搞好内部财经纪律执行情况检查和财务专项检查工作～监督财务制度执行情况。

　　2、在集团公司财务部和项目经理部领导下～负责财务科全面工作～及时正确进行工作安排、工作检查和工作总结。

　　3、负责内部财务管理办法的制定、考核和分析～监督检查内部资金收支情况。

　　4、参与项目经理部工程成本管理、经济活动分析工作,组织编报季、年度财务决算报告～保证财务状况和财务报告内容真实准确～并于决算前向领导报告财务状况。

　　5、负责审核付款凭证、审核各种费用开支的报销、审查现金、银行日记账。

　　6、安排专业分包工程和劳务分包工程费用的拨付和控制。7、接受上级部门业务指导、检查和审计。

　　8、及时、准确、客观地向领导汇报上级有关精神及本单位财务管理情况。

　　9、组织项目经理部会计人员的政治业务学习和职业道德教育～努力提高财务人员的综合素质和工作质量。

　　10、负责银行存款余额调节表的编制～有关往来账目的核对、本年利润的结转与分配～总账明细账的核算。

　　11、参与专业分包工程和劳务分包工程合同的审核～负责分包工程价款的结清算的审核～建立健全分包工程结算台帐～配合执法监察工作。

　　12、按时完成领导交办的其它工作。

　　出纳员岗位职责

　　1、贯彻执行国家的法律、法规～执行集团公司的文件、制度和办法。接受项目经理部、财务科长领导。

　　2、负责办理现金收付款和银行结算业务～严格遵循现金管理规定和银行结算纪律～保障货币资金安全。

　　3、登记、打印现金、银行日记账～定期盘点库存现金余额～核对银行对账单～做到日清月结～账实相符～确保库存现金不超规定限额。

　　4、保管库存现金、有关印鉴、有价证券、空白票据～建立健全支票领用登记制度、商业汇票辅助登记簿、各作业队账户存款旬报制度～随时掌握、汇报货币资金动态变化情况。

　　5、负责项目经理部工资的计算、发放、分摊～扣缴各项应扣款项～汇总、计提、上缴、划拨各类工资附加费,含统筹退休金、基本养老金、企业储蓄养老金、住房公积金、工伤基金、失业保险金、政工经费等,～如实进行劳动工资统计～按时

　　上报劳资统计报表。

　　6、负责项目经理部各类奖金、工资单的签认审查～差旅交通费的审查报销。7、负责分管业务各类凭证的粘贴。

　　8、整理装订现金银行凭证及现金、银行日记账～协助搞好会计档案的整理归档工作。

　　9、负责财产物资,固定资产、小型机具、周转材料、物资采购、库存物资、在途材料、低值易耗品,账务的管理、核算、分析～建立健全有关台账、卡片～参与各类财务清查～确保账、卡、物相符。

　　10、负责间接费、期间费用的核算、分析,资产损益除外,科技发展经费的计提使用。

　　11、负责编制资产负债表、国有资产监管报表及有关附表和财务情况说明书。

　　12、负责分管业务各类凭证的形成～账簿、报表的装订、保管、归档并按规定要求做好移交。

　　13、负责项目经理部会计基础工作、会计人员档案及有关证照的审查、汇总和发放～计算机的应用和日常管理。

　　14、按时完成领导交办的其它工作。

　　第5篇：办公室人员分工及岗位职责

　　办公室人员分工及岗位职责办公室人员分工及岗位职责郑

　　强履行主任岗位职责

　　1.主持院办全面工作

　　2.负责制定办公室工作计划、规章制度和岗位职责负责学院《大事记》的编纂

　　3.负责对外联络、接待和部门协调工作规范学院日常行政事务保障政令畅通

　　4.负责及时督办院党委会和院长办公会的决议、院领导的批示及意见

　　5.负责组织相关人员起草、审核、印发报告、计划、总结、决定等学院文件和文稿做好来文拟办和材料审核把关

　　6.负责行政值日的安排、检查及反馈工作

　　7.负责院级会议及大型活动的策划安排和协调组织工作

　　8.负责学院办公资源的管理和调配按照学院要求主持外事工作

　　9.负责对办公室工作人

　　员进行考核10.协助院领导做好信息收集和调查研究工作为院领导当好参谋和助手

　　11.协助院领导做好校务公开和机要保密的检查指导工作

　　12.完成领导交办的其他工作。刘堰兵履行机关总支书记、院办副主任及机关服务中心主任岗位职责

　　1.主持机关总支全面工作

　　2.协助主任具体落实对外联络和接待工作

　　3.协助主任做好办公室政治学习、思想教育、内务管理、安全卫生和人员考核工作不断提高全室人员的工作效率和服务水平4.协助主任落实学院扶贫工作计划

　　5.负责制定学院作息制度及司机值班事宜

　　6.负责车辆合理安排及司机安全行车教育与考核工作

　　7.负责车辆耗油、保养、养路费、保险费等报帐审核工作

　　8.负责院属各单位办公设备的配备和审核工作负责订制、购买学院礼品、纪念品9.负责院内各类电信管理、通讯录编发、话费补贴办理等事项10.负责学院校名、校徽、校章及学校声誉等无形资产的使用、管理工作

　　11.完成领导交办的其他工作。杨民炎履行新校区建设副总指挥长岗位职责

　　1.协助新校区建设总指挥长负责新校区建设工程的具体工作监督检查施工进度、质量与安全协调解决施工过程中出现的问题及时报告和处理项目实施中的重大紧急事件

　　2.围绕学院重点工作负责调查研究了解情况为领导提供详实可靠的信息并提出科学、合理、可行的建议

　　3.协助主任督察、协调、加强办公室规范化管理建设

　　4.完成领导交办的其他工作。王

　　蓉履行档案馆馆长和综合行政管理岗位职责

　　1.负责贯彻执行国家关于档案工作的法令、政策和规定集中管理学院各类档案统筹规划全院档案工作

　　2.负责制定和组织实施学校档案工作的各项规章制度并检查执行情况依法治档、依法建档并依法监督与指导

　　3.按照国家关于高校档案工作改革发展标准化、规范化、制度化的要求负责做好学院各类档案的接收、征集、整理、分类、鉴定、统计、归档和保管工作

　　4.负责学院档案信息资源的开发与利用工作编制档案检索工具建立档案检索体系做好档案的编研工作为全院师生员工充分利用档案提供优质服务

　　5.负责建立健全学院档案工作组织网络加强档案干部队伍建设

　　6.负责档案库房的维护与管理确保档案安全保守档案秘密维护档案的完整、准确、系统

　　7.负责院级会议的通知拟发、材料汇总及相关会务工作负责校历及作息时间的印发

　　8.负责学院会议室、接待室

　　的安排与管理

　　9.负责院领导办公室和院办固定资产的管理及日常办公用品的购置、领用和分发工作10.负责办公室的考勤及人员考核佐证材料的准备工作

　　11.协助主任做好外事具体工作

　　12.完成领导交办的其他工作。梅

　　蓉履行机要员岗位职责

　　1.负责学院各类日常公文的签收、登记、分送、传递和归档工作

　　2.负责机密材料的领取、传阅和与市文件交换站对接工作

　　3.负责党委、行政等印章的管理和使用负责院内各单位公章刻制的审核与制作负责学院事业单位机构代码证、法人证年审工作负责对外开据行政信函和介绍信

　　4.负责合同、法律咨询、纠纷调处等涉法事务

　　5.负责信访工作和校务公开工作管理书记、院长信箱、校务公开橱窗和专线电话

　　6.负责全院性综合统计数据的收集、整理和填报上传工作

　　7.协助主任做好学院日常保密工作

　　8.完成领导交办的其他工作。徐耀宏履行秘书岗位职责

　　1.负责院党委、行政有关计划、总结、请示、报告、通知、意见以及重要会议、大型活动领导讲话和其他重要文字的撰稿工作

　　2.负责学院拟发的各种文件的送审签发和打印安排及校对工作

　　3.负责学院各部门月工作要点的汇集、整理和编发负责管理文印室

　　4.协助主任做好党委会、院长办公会等重要会议的议题征集、议题材料收集、通知、纪要编发、抄告、行文等具体工作

　　5.协助相关调研工作草拟调

　　研报告

　　6.完成领导交办的其他工作。李方园履行文印员岗位职责

　　1.负责文印工作按时保质保量地完成各类文件、表格等材料的录入、印刷和装订工作

　　2.严格执行各类文稿的打印手续严格执行保密制度遵守保密纪律凡未公布的事项概不外传所有打印文稿均须按规定妥善保管或销毁

　　3.节约纸张及其它文印用品爱护、保养、维修打印设备做好文印室清洁卫生

　　4.负责办公室网页的管理、维护与更新工作协助办公自动化系统的推进工作

　　5.协助做好院领导办公室的日常整理工作协助相关会议服务

　　6.完成领导交办的其他工作。刘

　　萍履行内勤管理员岗位职责

　　1.负责后勤日常事务工作和院领导办公室的日常整理卫生及花草养护工作

　　2.协助做好学院下发文件及院领导报刊的分发工作

　　3.协助相关会议准备和服务工作

　　4.完成领导交办的其他工作。张丽萍履行档案员及外事员岗位职责

　　1.负责接收、整理、分类、鉴定、统计、保管全

　　院档案及有关资料工作

　　2.热情接待相关查档人员为学院各项工作服务协助开展档案宣传工作和教育活动

　　3.做好档案室防火、防虫、防鼠、防盗、防尘、防湿、防高温、防光等安全防范工作确保档案材料完整、安全

　　4.协助做好全院档案工作人员的业务指导工作

　　5.负责对学校教职工出国学习、进修、访问、考察、讲学及参加学术会议进行审核并协助办理相关手续

　　6.负责协办我院外籍专家的签证、居留等手续做好外籍专家在我院期间的日常管理及我院提供住所内的物品管理工作

　　7.完成领导交办的其他工作。陈婷婷履行档案员及行政管理岗位员职责

　　1.负责接收、整理、分类、鉴定、统计、保管全院档案及有关资料工作

　　2.热情接待相关查档人员为学院各项工作服务协助开展档案宣传工作和教育活动

　　3.做好档案室防火、防虫、防鼠、防盗、防尘、防湿、防高温、防光等安全防范工作确保档案材料完整、安全

　　4.协助做好全院档案工作人员的业务指导工作

　　5.协助主任落实学院值班工作任务

　　6.负责一般性会议的记录并完成一般性文稿的起草工作

　　7.完成领导交办的其他工作。艾绿莲、盛广龙履行收发员岗位职责

　　1.负责全院报纸、杂志、信件及其他各类邮件的订阅、登记和收发工作。2.对挂号邮件、汇款及刊物进行登记及时通知并根据有效证件交付收件人。3.负责催领未及时领取的邮件对地址不详或误投信件及时处理

　　4.负责收发室和邮件的安全维护和保障师生员工的通信便捷

　　5.完成领导交办的其他工作。驾驶员行为规范

　　1.严格遵守车辆派遣登记制度服从分配听从指挥。坚守岗位随传随到按时出车安全正点服务周到

　　2.树立安全第一的思想礼貌行车严格遵守交通规则确保行车安全

　　3.爱护车辆精通技术。做到懂原理、懂结构、懂性能、懂用途、勤检查、勤擦洗、勤养护保持车辆设备完好内外整洁

　　4.节约燃料节省修理费用。按时审验减少盲目损耗

　　5.维修、购买配件必须事先上报不私自出车不酒后驾车不准他人驾车

　　6.严守秘密不该说的不说不该问的不问不该做的不做

　　7.没有出车任务时遵守坐班制度按时上下班8.完成领导交办的其他工作。

　　下面为朱自清的散文欣赏，不需要的朋友可

　　以下载后编辑删除～～～谢谢～～～

　　荷塘月色

　　作者:朱自清

　　这几天心里颇不宁静。今晚在院子里坐着乘凉，忽然想起日日走

　　过的荷塘，在这满月的光里，总该另有一番样子吧。月亮渐渐地升高了，墙外马路上孩子们的欢笑，已经听不见了;妻在屋里拍着闰儿，迷迷糊糊地哼着眠歌。我悄悄地披了大衫，带上门出去。

　　沿着荷塘，是一条曲折的小煤屑路。这是一条幽僻的路;白天也少人走，夜晚更加寂寞。荷塘四面，长着许多树，蓊蓊郁郁的。路的一旁，是些杨柳，和一些不知道名字的树。没有月光的晚上，这路上阴森森的，有些怕人。今晚却很好，虽然月光也还是淡淡的。路上只我一个人，背着手踱着。这一片天地好像是我的;我也像超出了平常的自己，到了另一世界里。我爱热闹，也爱冷静;爱群居，也爱独处。像今晚上，一个人在这苍茫的月下，什么都可以想，什么都可以不想，便觉是个自由的人。白天里一定要做的事，一定要说的话，现在都可不理。这是独处的妙处，我且受用这无边的荷香月色好了。

　　曲曲折折的荷塘上面，弥望的是田田的叶子。叶子出水很高，像亭亭的舞女的裙。层层的叶子中间，零星地点缀着些白花，有袅娜地开着的，有羞涩地打着朵儿的;正如一粒粒的明珠，又如碧天里的星星，又如刚出浴的美人。微风过处，送来缕缕清香，仿佛远处高楼上渺茫的歌声似的。这时候叶子与花也有一丝的颤动，像闪电般，霎时传过荷塘的那边去了。叶子本是肩并肩密密地挨着，这便宛然有了一道凝碧的波痕。叶子底下是脉脉的流水，遮住了，不能见一些颜色;而叶子却更见风致了。

　　月光如流水一般，静静地泻在这一片叶子和花上。薄薄的青雾浮起在荷塘里。叶子和花仿佛在牛乳中洗过一样;又像笼着轻纱的梦。虽然是满月，天上却有一层淡淡的云，所以不能朗照;但我以为这恰是到了好处——酣眠固不可少，小睡也别有风味的。月光是隔了树照过来的，高处丛生的灌木，落下参差的斑驳的黑影，峭楞楞如鬼一般;弯弯的杨柳的稀疏的倩影，却又像是画在荷叶上。塘中的月

　　色并不均匀;但光与影有着和谐的旋律，如梵婀玲上奏着的名曲。最新有关系学生会竞选演讲稿范文

　　敬的学校领导、老师、亲爱的同学们:大家好!我是来自xx班的xx。我性格活泼开朌,处事沉着、果断,能够顾全大局。今天我很荣幸地站在这里表达自己由来已久的愿服:“我

　　要竞选学生会宣传部部长。”我在这里郑重承诺:“我将尽全力完成学校领导和同学们交给我的任务,使学生会成为一个现代化的积极团体,成为学校的得力助手和同学们信赖的组织。”我已经在团委会纪检部(戒班级的干部)工作了近一年的段时间,从工作中,我学会了怎样为人处世、怎样学会忍耐,怎样解决一些矛盾,怎样协调好纪检部各成员之间的关系,怎样处理好纪检部不其它部门之间的关系,怎样动员一切可以团结的力量,怎样提拔和运用良才,怎样处理好学习不工作之间的矛盾。这一切证明:我有能力胜任学生会宣传部部长一职,并且有能力把学生会发扬光大。假如我当上了学生会宣传部长,我要进一步完善自己,提高自己各方面的素质,要进一步提高自己的工作热情,以饱满的热情和积极的心态去对待每一件事情;要进一步提高责任心,在工作中大胆创新,锐意进取,虚心地向别人学习;要进一步的广纳贤言,做到有错就改,有好的意见就接受,同时坚持自己的原则。

　　假如我当上了学生会宣传部部长,我要改革学生会的体制。真正的做到“优胜劣汰”,做到“日日清,周周结”,每周都对各部门的负责人进行考核,通过其部门的成员反应情况,指出他在工作中的优点和缺点,以朊友的身份不他商讨解决方案并制定出下阶段的计划。

　　经常不他们谈心,彼此交流对生活、工作的看法,为把学生会工作做好而努力。开展主席团成员和各部长及负责人常作自我批评,自我检讨的活动,每月以书面材料形式存入档案。我还将常常找各部门的成员了解一些情况,为作出正确的策略提供可靠的保证。还要协调好各部门

　　之间的关系,团结一切可团结的力量,扩大学生会宣的影响及权威。

　　假如我当上了学生会宣传部部长,我将以“奉献校园,朋务同学”为宗旨,真正做到为同学们朋务

　　,代表同学们行使合法权益,为校园的建设尽心尽力。在学生会利益前,我们坚持以学校、大多数同学的利益为重,决不以公谋私。努力把学生会打造成一个学生自己管理自己,高度自治,体现学生主人翁精神的团体。我知道,再多灿烂的话语也只不过是一瞬间的智慧不激情,朴实的行动才是开在成功之路上的鲜花。我想,如果我当选的话,一定会言必行,行必果。

　　请各位评委给我一张信任的投票,给我一个施展才能的机会!荷塘的四面，远远近近，高高低低都是树，而杨柳最多。这些树将一片荷塘重重围住;只在小路一旁，漏着几段空隙，像是特为月光留下的。树色一例是阴阴的，乍看像一团烟雾;但杨柳的丰姿，便在烟雾里也辨得出。树梢上隐隐约约的是一带远山，只有些大意罢了。树缝里也漏着一两点路灯光，没精打采的，是渴睡人的眼。这时候最热闹的，要数树上的蝉声与水里的蛙声;但热闹是它们的，我什么也没有。

　　忽然想起采莲的事情来了。采莲是江南的旧俗，似乎很早就有，而六朝时为盛;从诗歌里可以约略知道。采莲的是少年的女子，她们是荡着小船，唱着艳歌去的。采莲人不用说很多，还有看采莲的人。那是一个热闹的季节，也是一个风流的季节。梁元帝《采莲赋》里说得好:于是妖童媛女，荡舟心许;鷁首徐回，兼传羽杯;欋将移而藻挂，船欲动而萍开。尔其纤腰束素，迁延顾步;夏始春余，叶嫩花初，恐沾裳而浅笑，畏倾船而敛裾。

　　可见当时嬉游的光景了。这真是有趣的事，可惜我们

　　现在早已无福消受了。

　　于是又记起《西洲曲》里的句子:采莲南塘秋，莲花过人头;低头弄莲子，莲子清如水。今晚若有采莲人，这儿的莲花也算得“过人头”了;只不

　　见一些流水的影子，是不行的。这令我到底惦着江南了。——这样想着，猛一抬头，不觉已是自己的门前;轻轻地

　　推门进去，什么声息也没有，妻已睡熟好久了。

　　在北京住了两年多了，一切平平常常地过去。要说福气，这也是福气了。因为平平常常，正像“糊涂”一样“难得”，特别是在“这年头”。但不知怎的，总不时想着在那儿过了五六年转徙无常的生活的南方。转徙无常，诚然算不得好日子;但要说到人生味，怕倒比平平常常时候容易深切地感着。现在终日看见一样的脸板板的天，灰蓬蓬的地;大柳高槐，只是大柳高槐而已。于是木木然，心上什么也没有;有的只是自己，自己的家。我想着我的渺小，有些战栗起来;清福究竟也不容易享的。

　　这几天似乎有些异样。像一叶扁舟在无边的大海上，像一个猎人在无尽的森林里。走路，说话，都要费很大的力气;还

　　不能如意。心里是一团乱麻，也可说是一团火。似乎在挣扎着，要明白些什么，但似乎什么也没有明白。“一部《十七史》，从何处说起，”正可借来作近日的我的注脚。昨天忽然有人提起《我的南方》的诗。这是两年前初到北京，在一个村店里，喝了两杯“莲花白”以后，信笔涂出来的。于今想起那情景，似乎有些渺茫;至于诗中所说的，那更是遥遥乎远哉了，但是事情是这样凑巧:今天吃了午饭，偶然抽一本旧杂志来消遣，却翻着了三年前给S的一封信。信里说着台州，在上海，杭州，宁波之南的台。这真是“我的南方”了。我正苦于想不出，这却指引我一条路，虽然只是“一条”路而已。

　　---朱自清《一封信》

　　燕子去了，有再来的时候;杨柳枯了，有再青的时候;桃花谢了，有再开的时候。但是，聪明的，你告诉我，我们的日子为什么一去不复返呢?——是有人偷了他们罢:那是谁?又藏在何处呢?是他们自己逃走了罢:现在又到了哪里呢?我不知道他们给了我多少日子;但我的手确乎是渐渐空虚了。在默默里算着，八千多日子已经从我手中溜去;像针尖上一滴水滴在大海里，我的日子滴在时间的流里，没有声音，也没有影子。我不禁头涔涔而泪潸潸了。

　　--载自《匆匆》

　　这时我们都有了不足之感，而我的更其浓厚。我们却只不愿回去，于是只能由懊悔而怅惘了。船里便满载着怅惘了。直到利涉桥下，微微嘈杂的人声，才使我豁然一惊;那光景却又不同。右岸的河房里，都大开了窗户，里面亮着晃晃的电灯，电灯的光射到水上，蜿蜒曲折，闪闪不息，正如跳舞着的仙女的臂膊。我们的船已在她的臂膊里了;如睡在摇篮里一样，倦了的我们便又入梦了。那电灯下的人物，只觉像蚂蚁一般，更不去萦念。这是最后的梦;可惜是最短的梦!黑暗重复落在我们面前，我们看见傍岸的空船上一星两星的，枯燥无力又摇摇不定的灯光。我们的梦醒了，我们知道就要上岸了;我们心里充满了幻灭的情思。

　　--载自《桨声灯影里的秦淮河》

　　近几年来，父亲和我都是东奔西走，家中光景是一日不如一日。

　　他少年出外谋生，独力支持，做了许多大事。那知老境却如此颓唐!他触目伤怀，自然情不能自已。情郁于中，自然要发之于外;家庭琐屑便往往触他之怒。他待我渐渐不同往日。但最近两年的不见，他终于忘却我的不好，只是惦记着我，惦记着我的儿子。我北来后，他写了一信给我，信中说道，“我身体平安，惟膀子疼痛利害，举箸提笔，诸多不便，大约大去之期不远矣。”我读到此处，在晶莹的泪光中，又看见那肥胖的，青布棉袍，黑布马褂的背影。唉!我不知何时

　　第6篇：财务科人员分工及岗位职责

　　财务科长岗位职责

　　1、贯彻执行国家的法律、法规，执行集团公司的文件、制度和办法。组织搞好内部财经纪律执行情况检查和财务专项检查工作，监督财务制度执行情况。

　　2、在集团公司财务部和项目经理部领导下，负责财务科全面工作，及时正确进行工作安排、工作检查和工作总结。

　　3、负责内部财务管理办法的制定、考核和分析，监督检查内部资金收支情况。

　　4、参与项目经理部工程成本管理、经济活动分析工作；组织编报季、年度财务决算报告，保证财务状况和财务报告内容真实准确，并于决算前向领导报告财务状况。

　　5、负责审核付款凭证、审核各种费用开支的报销、审查现金、银行日记账。

　　6、安排专业分包工程和劳务分包工程费用的拨付和控制。

　　7、接受上级部门业务指导、检查和审计。

　　8、及时、准确、客观地向领导汇报上级有关精神及本单位财务管理情况。

　　9、组织项目经理部会计人员的政治业务学习和职业道德教育，努力提高财务人员的综合素质和工作质量。

　　10、负责银行存款余额调节表的编制，有关往来账目的核对、本年利润的结转与分配，总账明细账的核算。

　　11、参与专业分包工程和劳务分包工程合同的审核，负责分包工

　　程价款的结清算的审核，建立健全分包工程结算台帐，配合执法监察工作。

　　12、按时完成领导交办的其它工作。

　　出纳员岗位职责

　　1、贯彻执行国家的法律、法规，执行集团公司的文件、制度和办法。接受项目经理部、财务科长领导。

　　2、负责办理现金收付款和银行结算业务，严格遵循现金管理规定和银行结算纪律，保障货币资金安全。

　　3、登记、打印现金、银行日记账，定期盘点库存现金余额，核对银行对账单，做到日清月结，账实相符，确保库存现金不超规定限额。

　　4、保管库存现金、有关印鉴、有价证券、空白票据，建立健全支票领用登记制度、商业汇票辅助登记簿、各作业队账户存款旬报制度，随时掌握、汇报货币资金动态变化情况。

　　5、负责项目经理部工资的计算、发放、分摊，扣缴各项应扣款项，汇总、计提、上缴、划拨各类工资附加费（含统筹退休金、基本养老金、企业储蓄养老金、住房公积金、工伤基金、失业保险金、政工经费等），如实进行劳动工资统计，按时上报劳资统计报表。

　　6、负责项目经理部各类奖金、工资单的签认审查，差旅交通费的审查报销。7、负责分管业务各类凭证的粘贴。

　　8、整理装订现金银行凭证及现金、银行日记账，协助搞好会计档案的整理归档工作。

　　9、负责财产物资（固定资产、小型机具、周转材料、物资采购、库存物资、在途材料、低值易耗品）账务的管理、核算、分析，建立健全有关台账、卡片，参与各类财务清查，确保账、卡、物相符。

　　10、负责间接费、期间费用的核算、分析（资产损益除外）科技发展经费的计提使用。

　　11、负责编制资产负债表、国有资产监管报表及有关附表和财务情况说明书。

　　12、负责分管业务各类凭证的形成，账簿、报表的装订、保管、归档并按规定要求做好移交。

　　13、负责项目经理部会计基础工作、会计人员档案及有关证照的审查、汇总和发放，计算机的应用和日常管理。

　　14、按时完成领导交办的其它工作。

　　第7篇：办公室人员分工及岗位职责

　　办公室人员分工及岗位职责

　　办公室人员分工及岗位职责郑

　　强履行主任岗位职责

　　1.主持院办全面工作

　　2.负责制定办公室工作计划、规章制度和岗位职责负责学院《大事记》的编纂

　　3.负责对外联络、接待和部门协调工作规范学院日常行政事务保障政令畅通

　　4.负责及时督办院党委会和院长办公会的决议、院领导的批示及意见

　　5.负责组织相关人员起草、审核、印发报告、计划、总结、决定等学院文件和文稿做好来文拟办和材料审核把关

　　6.负责行政值日的安排、检查及反馈工作

　　7.负责院级会议及大型活动的策划安排和协调组织工作

　　8.负责学院办公资源的管理和调配按照学院要求主持外事工作9.负责对办公室工作人员进行考核10.协助院领导做好信息收集和调查研究工作为院领导当好参谋和助手11.协助院领导做好校务公开和机要保密的检查指导工作12.完成领导交办的其他工作。刘堰兵履行机关总支书记、院办副主任及机关服务中心主任岗位职责

　　1.主持机关总支全面工作

　　2.协助主任具体落实对外联络和接待工作

　　3.协助主任做好办公室政治学习、思想教育、内务管理、安全卫生和人员考核工作不断提高全室人员的工作效率和服务水平4.协助主任落实学院扶贫工作计划

　　5.负责制定学院作息制度及司机值班事宜

　　6.负责车辆合理安排及司机安全行车教育与考核工作

　　7.负责车辆耗油、保养、养路费、保险费等报帐审核工作

　　8.负责院属各单位办公设备的配备和审核工作负责订制、购买学院礼品、纪念品

　　9.负责院内各类电信管理、通讯录编发、话费补贴办理等事项10.负责学院校名、校徽、校章及学校声誉等无形资产的使用、管理工作11.完成领导交办的其他工作。杨民炎履行新校区建设副总指挥长岗位职责

　　1.协助新校区建设总指挥长负责新校区建设工程的具体工作监督检查施工进度、质量与安全协调解决施工过程中出现的问题及时报告和处理项目实施中的重大紧急事件

　　2.围绕学院重点工作负责调查研究了解情况为领导提供详实可靠的信息并提出科学、合理、可行的建议

　　3.协助主任督察、协调、加强办公室规范化管理建设

　　4.完成领导交办的其他工作。王

　　蓉履行档案馆馆长和综合行政管理岗位职责

　　1.负责贯彻执行国家关于档案工作的法令、政策和规定集中管理学院各类档案统筹规划全院档案工作

　　2.负责制定和组织实施学校档案工作的各项规章制度并检查执行情况依法治档、依法建档并依法监督与指导

　　3.按照国家关于高校档案工作改革发展标准化、规范化、制度化的要求负责做好学院各类档案的接收、征集、整理、分类、鉴定、统计、归档和保管工作

　　4.负责学院档案信息资源的开发与利用工作编制档案检索工具建立档案检索体系做好档案的编研工作为全院师生员工充分利用档案提供优质服务

　　5.负责建立健全学院档案工作组织网络加强档案干部队伍建设

　　6.负责档案库房的维护与管理确保档案安全保守档案秘密维护档案的完整、准确、系统

　　7.负责院级会议的通知拟发、材料汇总及相关会务工作负责校历及作息时间的印发

　　8.负责学院会议室、接待室的安排与管理

　　9.负责院领导办公室和院办固定资产的管理及日常办公用品的购置、领用和分发工作10.负责办公室的考勤及人员考核佐证材料的准备工作11.协助主任做好外事具体工作

　　12.完成领导交办的其他工作。梅

　　蓉履行机要员岗位职责

　　1.负责学院各类日常公文的签收、登记、分送、传递和归档工作

　　2.负责机密材料的领取、传阅和与市文件交换站对接工作

　　3.负责党委、行政等印章的管理和使用负责院内各单位公章刻制的审核与制作负责学院事业单位机构代码证、法人证年审工作负责对外开据行政信函和介绍信

　　4.负责合同、法律咨询、纠纷调处等涉法事务

　　5.负责信访工作和校务公开工作管理书记、院长信箱、校务公开橱窗和专线电话

　　6.负责全院性综合统计数据的收集、整理和填报上传工作

　　7.协助主任做好学院日常保密工作

　　8.完成领导交办的其他工作。徐耀宏履行秘书岗位职责

　　1.负责院党委、行政有关计划、总结、请示、报告、通知、意见以及重要会议、大型活动领导讲话和其他重要文字的撰稿工作

　　2.负责学院拟发的各种文件的送审签发和打印安排及校对工作

　　3.负责学院各部门月工作要点的汇集、整理和编发负责管理文印室

　　4.协助主任做好党委会、院长办公会等重要会议的议题征集、议题材料收集、通知、纪要

　　编发、抄告、行文等具体工作

　　5.协助相关调研工作草拟调研报告

　　6.完成领导交办的其他工作。李方园履行文印员岗位职责

　　1.负责文印工作按时保质保量地完成各类文件、表格等材料的录入、印刷和装订工作

　　2.严格执行各类文稿的打印手续严格执行保密制度遵守保密纪律凡未公布的事项概不外传所有打印文稿均须按规定妥善保管或销毁

　　3.节约纸张及其它文印用品爱护、保养、维修打印设备做好文印室清洁卫生

　　4.负责办公室网页的管理、维护与更新工作协助办公自动化系统的推进工作

　　5.协助做好院领导办公室的日常整理工作协助相关会议服务

　　6.完成领导交办的其他工作。刘

　　萍履行内勤管理员岗位职责

　　1.负责后勤日常事务工作和院领导办公室的日常整理卫生及花草养护工作

　　2.协助做好学院下发文件及院领导报刊的分发工作

　　3.协助相关会议准备和服务工作

　　4.完成领导交办的其他工作。张丽萍履行档案员及外事员岗位职责

　　1.负责接收、整理、分类、鉴定、统计、保管全院档案及有关资料工作

　　2.热情接待相关查档人员为学院各项工作服务协助开展档案宣传工作和教育活动

　　3.做好档案室防火、防虫、防鼠、防盗、防尘、防湿、防高温、防光等安全防范工作确保档案材料完整、安全

　　4.协助做好全院档案工作人员的业务指导工作

　　5.负责对学校教职工出国学习、进修、访问、考察、讲学及参加学术会议进行审核并协助办理相关手续

　　6.负责协办我院外籍专家的签证、居留等手续做好外籍专家在我院期间的日常管理及我院提供住所内的物品管理工作

　　7.完成领导交办的其他工作。陈婷婷履行档案员及行政管理岗位员职责

　　1.负责接收、整理、分类、鉴定、统计、保管全院档案及有关资料工作

　　2.热情接待相关查档人员为学院各项工作服务协助开展档案宣传工作和教育活动

　　3.做好档案室防火、防虫、防鼠、防盗、防尘、防湿、防高温、防光等安全防范工作确保档案材料完整、安全

　　4.协助做好全院档案工作人员的业务指导工作

　　5.协助主任落实学院值班工作任务

　　6.负责一般性会议的记录并完成一般性文稿的起草工作

　　7.完成领导交办的其他工作。艾绿莲、盛广龙履行收发员岗位职责

　　1.负责全院报纸、杂志、信件及其他各类邮件的订阅、登记和收发工作。2.对挂号邮件、汇款及刊物进行登记及时通知并根据有效证件交付收件人。3.负责催领未及时领取

　　的邮件对地址不详或误投信件及时处理

　　4.负责收发室和邮件的安全维护和保障师生员工的通信便捷

　　5.完成领导交办的其他工作。驾驶员行为规范

　　1.严格遵守车辆派遣登记制度服从分配听从指挥。坚守岗位随传随到按时出车安全正点服务周到

　　2.树立安全第一的思想礼貌行车严格遵守交通规则确保行车安全

　　3.爱护车辆精通技术。做到懂原理、懂结构、懂性能、懂用途、勤检查、勤擦洗、勤养护保持车辆设备完好内外整洁

　　4.节约燃料节省修理费用。按时审验减少盲目损耗

　　5.维修、购买配件必须事先上报不私自出车不酒后驾车不准他人驾车

　　6.严守秘密不该说的不说不该问的不问不该做的不做

　　7.没有出车任务时遵守坐班制度按时上下班8.完成领导交办的其他工作。

篇三：学校行政班子成员分工及职责

　　

　　第六小学学校行政领导机构及职责分工

　　领导机构

　　校长：卢凌飞副校长：刘志会、申庆伟

　　教务主任：李林

　　教务员：李飞燕

　　德育主任：张学振

　　大队辅导员：王新民

　　工会主席：王会敏

　　总务主任：李现荣

　　一.校长职责与分工

　　1、校长是学校的法人代表人，具有学校日常工作决策权、人事

　　权和经常支配权。校长要认真贯彻执行党的教育方针，以及上级党委、教育行政部门的指示和学校党支部的决议，按教育规律办事，全面完

　　成学校教学任务。

　　2、组织、制订学校发展规划、各项规章制度和学年、学期计划，并及时落实，认真总结经验。主持学校行政会议，领导教导处、教科

　　室、政教处、总务处主任等工作，审批各处工作计划，保证正常教学

　　秩序。

　　3、领导学生思想政策教育工作，把德育放在首位，认真贯彻《小学

　　生日常行为规范》、《德育大纲》，充分发挥班主任、少先队、团、学生会作用，定期开家长会。

　　4、负责学校人事工作，积级发现和培养教育骨干，知人善任。

　　加强体育、卫生工作，保护师生身心健康。加强劳动教育、加强美育。

　　5、领导教学工作，保证教学计划和教学大纲的实施，深入教学

　　第一线，及时了解教师教学和学生学习情况，努力引导教师开展教研

　　与教改活动，促进学生智力发展和智能培养。

　　6、坚持勤俭办学，认真审查学校财务开支，管理好学校校舍、设备、经费，搞好校容、美化校园、改善办学条件，关心教职工生活，提咼教职工福利待遇。

　　7、工作要发扬民主，走群众路线，加强团结，以身作侧，紧紧

　　依靠广大师大员工办学校，在任期内努力使校容校貌有所改观，不断

　　提高学校威望。

　　&副校长协助校长分管上述工作。

　　二.教导处主任职责与分工

　　教导处是在校长领导下贯彻党的教育方针，实施教学计划、组织、检查、评估全校教学工作的机构。

　　1、负责学校教学工作。协作校长调配、检查、考核教师工作，制订学期或学年教学计划。

　　2、协助校长修订教学规章制度，贯彻教学常规，建立正常教学

　　秩序，保证教学计划的实施。

　　3、定期进行教学检查，及时掌握教学计划的执行情况，协同教

　　科室对教研组工作进行检查、评估，负责教师的考核工作，建立教师

　　业务档案。

　　4、组织领导教务工作。负责编制课程表、作息时间表、学校教

　　学工作行事历等，负责教学人员和学生的考勤。

　　5、经常检查教师的教和学生的学的情况，定期召开教师和学生

　　座谈会，了解教学效果和存在问题，及时改进。负责教学质量的分析

　　评估管理，促进教学质量的提高。

　　6、领导管理学生的学籍、招生、编班，处理学生的升留级、休

　　学、复学、退学、入学注册、转学插班、毕业等工作。

　　7、组织管理学校各科考试工作和学生竞赛活动。

　　&领导学校的体育、卫生保健教育，抓好两课两操一会（体育

　　课、课外体育活动课、课间操、眼保健操和校体育运动会）。

　　9、负责教材、教学资料的征订发放工作和文印工作。

　　10、领导管课外活动课、学科兴趣小组活动和艺术教育等。

　　11、负责管理实验室、电教室、语音室、电脑室及其它有关公用

　　教室和有关教室仪器设备。

　　教导处副主任协助教导主任分管上述具体工作。并具体负责学校

　　电教实验等教学设备的使用及网络的管理工作。

　　三.政教处、德育主任职责分工

　　1、制订学校学生政治思想教育工作计划，贯彻落实《德育大纲》、《思想品德大纲》、《小学生守则》和《小学生日常行为规范》和上

　　级有关加强学生思想品德建设的文件精神，拟订执行日常行为规范的具体措施与细则，并组织实施负责学生日常思想、纪律方向管理教育。

　　2、指导德育课课堂教学改革，组织教师参与学科渗透德育的课题研

　　究及经验交流活动。

　　3、领导年级组长、班主任、护校队工作、负责召开上述各部门会议，落实任务，并组织考核。

　　4、负责对学生的奖惩，处理学生违纪事件，对犯错误学生提出

　　处理意见，负责三好生、优秀干部、先进班级及学生其他评比活动，负责做好学生思想品德教育工作。

　　5、负责学校社区教育和家庭教育工作，协助校长组织学校家长

　　委员会和学校校外教育教育委员会，组织家委会工作经验交流活动。

　　6、领导学校卫生工作，保证学校卫生工作条件的实施。

　　7、搞好学校文化建设，负责学校安全保卫工作。

　　&主持升旗仪式和校晨会及其他一些学生会议。

　　五.总务处主任职责分工

　　1、协助校长制订学校建设的整体规划，拟定实施措施。

　　2、制订学校后勤工作的常规管理制度，如财务管理制度、经费审批

　　制度、公物管理与赔偿制度等。

　　3、负责财务管理工作，严格执行财经制度，做好报帐工作，把好经

　　费关，及时向校长建议，汇报经费使用的情况，保证教学费用，统筹

　　安排，合理使用。

　　4、负责学校财产保管与维修工作，热情为教学第一线服务。

　　5、负责处理总务处日常行政工作，学校后勤事务工作。

　　6、负责

　　总务部门职员的管理，加强后勤人员的思想政治教育，做好所属职员的考勤和考评工作。

　　7、负责学校环境建设，协助校长搞好学校基本建设工作。

　　&管理好传达室，配合做好安全保卫工作。

　　9、分管人事档案工作，掌握全校各类人员的编制情况，按规定做

　　好人事报表，及时上报，编印教职工花名册及教职工任免调动、分配等具体行政手续。

　　六.工会主席职责与分工

　　1、履行《工会法》所规定的工会主席职责。

　　2、制度学校教育工作工作计划，及时进行阶段工作总结。

　　3、认真贯彻执行上级党政工有关文件精神，及时向教职工宣传法律

　　法规教育全体教职工知法执法。

　　4、协助校长加强对教职工政治思想教育，负责教育的职责，重

　　视教职工队伍建设工作。

　　5、工会主席是教职工的当家人，要发挥领导与教职工之间的纽

　　带作用，能维护广大教职工的正当权益，及时向校领导反馈群众愿望。

　　6、负责组织学校教代会（教工大会）工作，充分发挥教代会的民主管理，参政议政的作用。

　　7、主持工会委员会工作，负责召集工作委员会工作会议，负责

　　后勤一条龙工作。

　　&负责组织富有教育意义的教工活动，关心教职工活动，做好

　　节假日慰问工作，能主动为改善教工福利生活献计献策。

　　9、协助总务处做好师生食堂的日常事务管理。

　　七.大队辅导员责任与分工

　　1、负责全校的少先队工作。根据区少先队工作计划和学校实

　　际情况，制订学校少先队工作计划，并组织实施。总结德育工

　　作及少先队工作经验，制订有关教育方面的规章制度和检查评

　　比考核制度。

　　2、加强对学生的思想政治教育，培养学生良好的行为习惯，教育学生成为有理想、有道德、有文化、有纪律的少年儿童，使学生在德、智、体等各方面全面发展。

　　3、负责各中队少先队辅导员的聘任工作，组织、指导各中队

　　少先队辅导员的教育理论及业务学习。

　　4、组织中队辅导员会议，经常了解辅导员工作情况。

　　5、组织、指导、审查中队工作计划，组织好大队的活动，指

　　导各中队活动和少先队干部的改选工作，做好新队员发展工

　　作。

　　6、组织、指导大队干部、红领巾值勤员、文明监督岗开展工

　　作，帮助他们及时总结。负责学校升旗仪式工作。

　　7、组织、指导学校红领巾广播站、黑板报、队报、宣传橱窗

　　等工作。负责学校红领巾读书活动，制订计划，指导活动，做

　　好总结。

　　&经常反映学生思想情况和少先队工作情况，完成上级和学

　　校布置的各项工作。

　　田氏镇第六小学

篇四：学校行政班子成员分工及职责

　　

　　学校班子成员包级分工职责

　　为了统一学校工作思路，落实各项管理措施，发挥领导班子的引领、支持、促进作用，建立民主管理、民主监督机制，订立本制度。

　　一、学校班子成员要以工作大局为重，在工作中团结协作，分工负责，突出重点，关注过程，注重实效，尊重事实，尊重教师，爱护学生。严格执行校历，对各项工作、活动要提前谋划，妥善安排，督促落实，详细记载，检查评核，反思总结，按周记载、按月填写工作报表，提请校委会评议。

　　二、班子成员包级工作。按照校委会分工，各班子成员每周召开年级组教师会，指导年级组工作，参与年级组活动，负责所包年级的教师出勤、常规业务、师德师风、教研培训、班级管理、资料上交及各学科质量检测、学生纪律、卫生、行为习惯、学情检查、活动开展、安全教育、少先队活动等方面，做好记载，同级评比，量化考核，并按周填写包级工作报表

　　三、包教研组工作。学期初安排好校本教研和培训课题，确定教学专题活动，并按计划指导落实各项工作，按时召集教研组会议，期末向校委会书面报告教研组工作。

　　四、包级与分工：

　　南春宏抓全盘工作，包六年级；张虎萍分管教学工作、校本教研、校本培训，包五年级；邱永东分管教导处、微机室、数学教研组业务及

　　三、四楼教师办公室，包四年级；孙琪负责办理教导处业务，分管语文教研组及二楼教师办公室，包三年级；刘彪分管大队部、1、班子成员在完成所任工作后，可获得一般教师最高合同奖____%的奖金，做为基础奖。

　　2、依据各项工作的级别、属性、取得的名次、荣誉等，学校按国家级(____元)、省部级(____元)、市级(____元)、县局级(____元)、乡校级(____元)的标准予以奖励。若所组织的活动项目有失误或名次滞后，则处罚负责人____元，责成反思，以示警告。

　　3、学校在县级及以上部门组织的检查或验收中取得全县前____名，奖励班子成员每人____元。

　　4、常规工作出现失误或失职行为，校委会提出批评，限期整改，并处罚责任人____元，以示警告。

　　此办法____年起试行，校委会负责解释。

　　宁县和盛小学____年____月____日

　　学校班子成员包级分工职责（二）

　　校长。全面工作、校务工作、后勤工作、党务工作。

　　政教：团队学生会工作、德育工作、班主任工作、师德考核、校园安全、卫生工作。

　　(完成学校安排的临时任务。)教导：教学、教研、校本培训、师资培训、职称、年终考核、学籍、两基、年报、教师管理、体艺工作。

　　(完成学校安排的临时任务。)达选军：考务管理、档案管理、材料登记、组织竞赛活动、协

　　同教导的日常活动、校本培训工作，教导外出时由选

　　军全权代理开展工作。

　　(完成学校安排的临时任务。)工会。妇联、计生、教师相关活动。

　　(完成学校安排的临时任务。)总务：资产登记管理、基建、后勤保管、远程信息技术、两

　　免一补、教材征订、校舍安全、值班管理、校园绿化

　　学校班子成员包级分工职责（三）

　　为了强化学校管理，全面落实管理责任制，使学校行政领导班子成员分工明确、明确职责，各司其职，各负其责，能够大胆独立、协调地开展工作。经研究决定作如下分工及职责要求：潘

　　凯(校长、书记)：

　　1、主持学校全面工作，主管行政、党建、教导处、财务工作。

　　2、掌握教育政策法规的贯彻执行，领导学校师德师风建设。

　　3、全面规划，统筹安排学校工作，对各处(室)的工作进行统一决策，决定学校内部机构设置和人员配置。

　　4、主持召开校务会议，行政办公会议，全校例会，全面负责审批财务开支。邓兴茂(副校长)：

　　1、协助校长处理学校日常工作事务，对校长负责.

　　2、协助校长分管安全工作、分管德育，安全，少先队、工会党建、校医管理工作，分管德育处。

　　3、负责督促德育处对住校生、留守儿童、心理咨询室的管理。

　　4、接办校长安排的其他工作。李国生(工会主席)。

　　1.主持工会日常工作。主要负责工会工作，信访维稳工作，主抓师德师风教育，协助搞好关工委工作，了解教师心理动态，关心教师疾苦，及时向校长汇报工作情况，及时处理偶发事件。负责校务公开工作。

　　2、协助书记负责党支部日常工作。

　　3、分管党建、精神文明、师德师风、校务公开等工作。

　　4、协助教务处安排的相应工作。

　　5、接办校长安排的其它工作冷金华(教务处主任)：

　　1、主持教务处日常工作。负责抓好教学及教科研、家长学校工作。

　　2、负责校本课程开发、小课题研究、继续教育档案的审定。

　　3、负责教师的培训考核、教师分工、教学管理与评价、教研组活动、3、接办校长安排的其他工作。

　　5、负责抓好基建、校产、校舍维修等管理工作。张星星(德育副主任)分管学校安全系列工作(包括安全工作计划、总结、月报，食堂安全管理、学校安全系列活动方案总结)；学校会议记录；留守儿童管理；入托入学资料建设与管理；教室文化管理等。左艳(少先队总辅导员)少先队系列工作；升旗、两操、卫生、学生就餐次序、学生行为习惯养成教育，活动主持等。

　　吴林娜(办公室主任)少年宫系列工作；学校会议准备、活动主持、摄影、简报等工作。负责完善学校表册的汇总及数据的上报工作，制作简报，会议记录，摄像、各种会议的筹备工作；协助德育处负责少年宫工作及临时性安排的工作。协助书记负责党支部日常工作。

　　学校班子成员包级分工职责（四）

　　分管教学校长是学校教学管理工作的实施细则，督促各项规章制度的执行。指导教务处和教科研处制定学年、学期教学工作计划和教科研工作计划，并督促实施。

　　三、组织学校课程建设与管理工作。严格执行国家课程计划，加强学校课程体系建设，指导教务处依据国家课程计划组织制定学校课表，确保课程开齐开足。指导教务处及时做好学校作息时间表的编制、调整工作。

　　四、组织教学常规管理工作。指导教务处加强集体备课及二次备课管理，定期检查教师备课情况。指导教务处做好听课与评课的组织工作，检查督促各类人员按要求完成听课、评课任务。坚持深入课堂，每周听课不少于____节，每学期听课不少于____节，每学期全校性评课至少____次。指导教务处加强学生作业的编制、布置、批阅、评馈工作检查，提高作业针对性和实效性。指导教务处做好各类检测与考试的计划、命题、评阅、质量分析等工作，确保各类检测与考试的有效性。

　　五、做好教学质量管理工作。加强学校教学质量监控，指导教务处定期召开质量分析会议，提出提高教学质量的意见和措施。指导教科研处开展校内教学视导与督查，通过多种途径和方法定期对教师教学进行考核评估。指导教务处加强学情分析与研究，提升学生学习效益。加强教辅资料的管理，指导教务处、教科研处校本教辅资料的研究与编印。

　　六、加强教科研活动管理。督促指导教务处、教科研处定期举办各类教科研活动，提高教科研活动质量效益。本人每学期参加到具体的教研室、备课组活动不少于____次。指导教务处组织学校公开教学活动、对外教学交流工作、教师教学竞赛活动、各类学生竞赛活动，指导教科研处开展各类教科研课题的研究与管理工作。指导相关部门、教师进行校本课程的开发，督促组织实施。

　　七、做好相关常规工作。加强个人业务学习，积极参加各类业务培训，提高教学管理能力与水平。加强教务处、教科研处工作指导与管理，指导学校体卫艺

　　工作，指导实验室、图书馆、电教中心、文印室工作，确保学校各项教学工作的顺利实施。

　　教务处主任工作职责

　　教务处主任是学校教学管理工作的直接执行者，是学校质量提升的重要责任主体，在校长室领导下具体组织学校教学工作，负责教务处日常工作。

　　一、制定学校教学工作目标计划。根据国家课程计划，从学校教育任务、培养目标和学校实际出发，制定学校学年、学期教学工作目标和计划，并组织实施，全面安排学校教学及相关工作。

　　二、落实学校教学规章制度。制定和更新学校教学规章制度实施细则，组织各项规章制度执行情况的督促检查。及时发现和处理违规现象，及时通报相关人员，及时向学校领导反映教学工作存在的问题，提出处理建议，确保学校规章制度的顺利执行。

　　三、做好学校课程管理工作。严格执行国家课程计划，具体落实课程设置，开齐课程，开足课时。组织制定各年级、班级课表，提出教学人员课务安排方案，加强调课、代课管理，确保学校课程顺利实施。做好学校作息时间表的编制、调整工作。

　　四、组织教学常规管理工作。加强教学过程管理，强化对教师备课、上课、作业、辅导、训练、测试等环节的督促检查。加强集体备课及二次备课管理，定期检查教师备课情况。做好听课与评课的组织工作，检查督促各类人员按要求完成听课、评课任务。坚持深入课堂，每周听课不少于____节，每学期听课不少于____节，每学期全校性评课至少____次。加强学生作业的编制、布置、批阅、评馈工作检查，提高作业针对性和实效性。做好各类检测与考试的计划、命题、评阅、质量分析等工作，确保各类检测与考试的有效性。

　　五、做好教学质量管理工作。加强学校教学质量监控，定期召开质量分析会议，提出提高教学质量的意见和措施。通过多种途径和方法定期对教师教学进行考核评估，及时掌握教师教学工作完成情况及教学质量情况，采取有效措施加以改进和提升。加强学情分析与研究，强化学生学法指导和训练，提升学生学习效益。加强教辅资料的管理，组织校本教辅资料的研究与编印工作。

　　六、加强学科教研活动管理。指导教研室、备课组工作，定期组织相关教研会议，审阅教研室、备课组工作计划和教学进度，并督促检查执行情况。加强学科教研室、备课组教研活动管理，定期参加各类教研活动，每学期不少于____次。组织学校公开教学活动及对外教学交流工作，组织教师参加各类教学竞赛活动，提高教师业务能力与水平。组织各类学生竞赛活动，提高学生全面素质。指导教研室等相关部门、教师进行校本课程的开发，积极组织实施。

　　七、做好招生、学籍管理等工作。制定学校招生工作计划，组织招生宣传、咨询、录取等工作。严格执行学籍管理规定，规范学籍办理、学籍转移等工作。做好毕业年级学生信息管理和归档工作，规范做好毕业证书审核发放工作。

　　八、做好教务常规工作。加强个人业务学习，积极参加各类业务培训，提高教学管理能力与水平。加强教务人员管理，做好体育、艺术、卫生等工作，做好实验室、图书馆、电教中心、文印室等管理工作，做好领导交办的其他工作。总务处主任工作职责

　　在校长领导下，协助分管副校长具体负责后勤工作。主要职责是：

　　1、协助副校长做好后勤人员的思想政治教育工作，树立后勤工作为教学服务、为师生生活服务，不断提高服务质量。

　　2、拟订并实施后勤工作计划，搞好财务管理，协助校长具体负责编制经费预算，经费收支，在下个月初交校领导审核。

　　3、搞好校产管理。督促管理员对新旧公物造册登记。健全使用、借还制度，杜绝校产流失。做好校舍修膳和水电管理工作，利用寒暑对教室、宿舍、饭堂、课桌椅等进行维修，保证开学上课的需要。

　　4、协助校长，抓好基建项目工作。具体联系项目的设计、申报，做好施工监督验收，保证工程质量。

　　5、关心师生生活。为学生利益着想，办好学生食堂，保证食品卫生和开水、热水的供应。监督检查有关人员，严格控制学校商店的盈利比例。

　　6、搞好学校规划、绿化、美化和环境卫生工作，保证清洁工具的供应。

　　7、安排学生校内外劳动。

　　8、协助校长室做好其他份内工作。

　　班主任工作职责

　　一、在主管校长领导下，负责本班学生的思想、学习、劳动和生活的教育与管理，全面了解和研究学生，制订实施班级工作计划，做好班级工作总结。

　　二、运用多种形式向学生进行政治、思想、道德品质教育，培养学生自我教育、自我管理、自我服务、自我约束的能力，逐步使学生具有正确的政治方向、高尚的道德品质、良好的行为规范。

　　三、会同任课教师，教育、帮助学生明确学习目的，端正学习态度，掌握科学的学习方法，不断提高学习成绩，较好地完成学习任务。

　　四、指导并帮助学生组织丰富多彩的校内外文体活动、科技活动、公益活动和社会实践活动。教育学生上好体育课，培养学生良好的卫生习惯，协助学校贯彻体育与卫生工作条例。

　　五、培养和建设好班集体。指导班委会工作，发挥班干部的模范作用，培养好学生干部，提高学生自理能力，把班级建设成团结友爱、奋发向上的集体。

　　六、联系、邀请任课教师共同商量班级工作，协调各学科课外活动和作业负担。

　　七、做好学生的个别教育工作。从每个学生的个性特点和具体情况出发，因势利导。尤其要做好学生的转化工作，努力帮助每个学生进步。

　　八、做好学生的操行评定，在有关部门领导下做好学生的奖惩工作，处理好本班学生中的偶发事件。

　　九、做好家访等社会联系工作，开好家长会，努力争取家庭和社会对班级工作的支持，构筑三结合教育网络。

　　政教处主任岗位职责

　　1、建立健全各类学生管理制度，检查各类学生管理制度的落实执行情况。

　　2、制定实施学生德育、法制教育、健康教育工作计划并检查其工作效果。

　　3、指导政教处副主任(级部副主任)在全校或级部组织开展德育、法制教育、健康教育等各类教育活动。

　　4、领导政教处副主任(级部副主任)对所属级部班主任实施班级管理考核评价工作。

　　5、建立学生综合素质的科学评价体系，指导政教处副主任(级部副主任)在各级部做好学生成长档案建设工作。

　　6、认真做好学生的学籍管理、招生、编班、休学、退学、转学等工作。

　　7、领导心理咨询室、卫生室、学生宿舍管理室，做好管理、监督、检查等相关工作。

　　8、在分管副校长指导下协同家长委员会、家长学校制定家庭教育计划，有计划开展各类家庭教育活动。

　　9、建立系列管理、考核档案。

　　学校团支部书记工作职责

　　1、主持召开团委会和团委扩大会，传达党委指示和上级团委决议。研究确定团的工作计划，并召开全校团员代表大会，向大会作工作报告。

　　2、深入基层团支部，加强对团支部工作的组织、检查和指导，考核团支部的工作。

　　3、抓好团委班子的思想建设和组织建设，关心委员、干部的学习、工作、生活，协调各方面的关系，指导、选配和考核基层团支部领导班子。

　　4、每学期向校党支部汇报一次工作，接受校党支闻的指导。

　　5、指导学生会开展工作。

　　6、每年组织一次主要由学生参加的大型文艺演出活动。演出活动要有特色。

　　7、积极引导学生参加特色教育活动。

　　8、完成校党委和上级团委交办的其它工作。

　　9、做好每周一升旗工作。

　　德育副校长岗位工作职责

　　负责全校学生的思想品德教育和政治教育工作。主要职责是：

　　一、负责制定并实施学生政治思想教育工作计划，组织开展学生的政治思想教育工作，并及时检查、落实、总结。

　　二、经常了解和检查学生执行《中学生守则》及《中学生日常行为规范》落实的情况和学生校内外思想品德情况。

　　三、根据中学生年龄特征，坚持对学生进行四项基本原则、正确的政治方向、爱国主义、集体主义、时事政治、民主与法制和____道德品质和文明礼貌教育。

　　四、组织优秀班集体、优秀学生班干部、三好学生的评定、奖励工作。

　　五、抓好校学生会学生干部以及班委会学生干部的培训工作。

　　六、指导和检查政教处主任，做好招生、学籍管理等工作。指导教务处制定学校招生工作计划，做好招生宣传、咨询、录取等工作。督促教务处严格执行学籍管理规定，规范学籍办理、学籍转移、毕业年级资料信息管理和归档等工作。

　　七、审查政教处、年级组长贯彻执行学校教育工作计划和开展思想政治教育工作的情况。

　　八、组织年级组长、班主任学习《教育学》、《心理学》及上级有关思想政治工作文件，提高教育教学管理水平和理论科研水平。

　　九、深入年级、班级开展调查研究，了解学生思想状况及开展教育工作的情况，帮助年级组长、班主任总结教育工作经验，改进教育方法，提高工作质量。

　　十、及时了解和掌握学生思想状况，指导和检查年级组、班主任转化教育部分有缺憾生的情况。总结积累推广转化教育工作的经验。

　　学校班子成员包级分工职责（五）

　　中共金石桥镇委员会金石桥镇人民政府

　　关于调整班子成员分工的通知

　　各村(居)党支部、村(居)委会、镇属各部门单位：

　　因人事异动，对金石桥镇班子成员分工进行调整，现将调整后的班子成员分工情况通知如下：

　　胡芒权。副县级干部、镇党委书记，主持党委工作。

　　魏彪。党委副书记、镇长，主持政府工作，联系计划生育线和黄金井责任片。

　　蔡明文。人大主席，主持人大工作，联系城建城管线和高洲责任片。

　　马仪。政协工联委主任，主持政协工作，联系工业招商线和金石桥责任片。

　　谭毅：党委组织委员，主管组织人事、青年、妇女、老龄、老干、分管民政、农业、林业、水利、农经、农机、畜牧、1科技、统计、扶贫建整、远程教育、八件实事、办公室、政务公开和外事接待工作，任机关事务线线长、机关总支书记。

　　杨迪卿。党委委员、纪检书记，主管纪检、监察工作、分管优化环境、公路建设工作，任高洲责任片片长、总支书记。

　　贺青贞。党委宣传统战委员，主管宣传、统战工作，分管财贸、民族宗教、文化、教育、卫生、广电、邮政、通信工作，任金石桥责任片片长、总支书记。

　　刘其友。党委委员、副镇长，主管城建城管工作，分管工商、市管工作，任城建城管线线长。

　　阳征清。党委武装政法委员，主管武装、政法、综治工作，分管安全、交通、信访、应急管理工作，任城建城管线总支书记。

　　王升。副镇长，主管计划生育工作，任计划生育线线长、总支书记。

　　刘建英。副镇长，主管国土、移民工作，任黄金井责任片片长。

　　贺小岑。人大副主席，协管人大工作，分管招商引资、工业建设、旅游开发、环保、电力、劳动保障工作，任工业招商线线长、总支书记。

　　邱海云。工会主席，主管工会工作，协管计划生育工作，任计划生育线副线长、总支副书记。

　　肖元中。

　　学校班子成员包级分工职责（六）

　　一

　　坚持社会主义办学方向，保证党的教育方针、政策和国家的法律、法规的贯彻执行。

　　二

　　负责学校领导班子的思想、作风建设。

　　三

　　参与学校重大问题决策。

　　四

　　领导教职工思想政治工作和学校精神文明建设，加强和改进学生德育工作。

　　五

　　做好干部的教育、培养、选拔、考核工作。

　　六

　　支持和监督校长依法行使职权，协调学校内部关系，调动各方面积极性，共同办好学校。

　　七

　　加强党组织自身建设，发挥党支部的战斗堡垒作用和党员先锋模范作用。

　　八

　　领导工会、共青团等群众组织，支持他们根据各自的章程独立自主地开展工作；领导教代会工作；做好统一战线工作；发挥老同志的积极作用，做好关心下一代工作。

篇五：学校行政班子成员分工及职责

　　

　　学校行政领导机构及职责分工

　　第六小学学校行政领导机构及职责分工

　　领

　　导

　　机

　　构

　　校长：卢凌飞

　　副校长：刘志会、申庆伟

　　教务主任：李林

　　教务员：

　　李飞燕

　　德育主任：张学振

　　大队辅导员：王新民

　　工会主席：王会敏

　　总务主任：李现荣

　　一．校长职责与分工

　　1、校长是学校的法人代表人，具有学校日常工作决策权、人事权和经常支配权。校长要认真贯彻执行党的教育方针，以及上级党委、教育行政部门的指示和学校党支部的决议，按教育规律办事，全面完成学校教学任务。

　　2、组织、制订学校发展规划、各项规章制度和学年、学期计划，并及时落实，认真总结经验。主持学校行政会议，领导教导处、教科室、政教处、总务处主任等工作，审批各处工作计划，保证正常教学秩序。

　　3、领导学生思想政策教育工作，把德育放在首位，认真贯彻《小学生日常行为规范》、《德育大纲》，充分发挥班主任、少先队、团、学生会作用，定期开家长会。

　　4、负责学校人事工作，积级发现和培养教育骨干，知人善任。加强体育、卫生工作，保护师生身心健康。加强劳动教育、加强美育。

　　5、领导教学工作，保证教学计划和教学大纲的实施，深入教学第一线，及时了解教师教学和学生学习情况，努力引导教师开展教研与教改活动，促进学生智力发展和智能培养。

　　6、坚持勤俭办学，认真审查学校财务开支，管理好学校校舍、设备、经费，搞好校容、美化校园、改善办学条件，关心教职工生活，提高教职工福利待遇。

　　7、工作要发扬民主，走群众路线，加强团结，以身作侧，紧紧依靠广大师大员工办学校，在任期内努力使校容校貌有所改观，不断提高学校威望。

　　8、副校长协助校长分管上述工作。

　　二．教导处主任职责与分工

　　教导处是在校长领导下贯彻党的教育方针，实施教学计划、组织、检查、评估全校教学工作的机构。

　　1、负责学校教学工作。协作校长调配、检查、考核教师工作，制订学期或学年教学计划。

　　2、协助校长修订教学规章制度，贯彻教学常规，建立正常教学秩序，保证教学计划的实施。

　　3、定期进行教学检查，及时掌握教学计划的执行情况，协同教科室对教研组工作进行检查、评估，负责教师的考核工作，建立教师业务档案。

　　7、负责学校环境建设，协助校长搞好学校基本建设工作。

　　8、管理好传达室，配合做好安全保卫工作。

　　9、分管人事档案工作，掌握全校各类人员的编制情况，按规定做好人事报表，及时上报，编印教职工花名册及教职工任免调动、分配等具体行政手续。

　　六．工会主席职责与分工

　　1、履行《工会法》所规定的工会主席职责。

　　2、制度学校教育工作工作计划，及时进行阶段工作总结。

　　3、认真贯彻执行上级党政工有关文件精神，及时向教职工宣传法律法规教育全体教职工知法执法。

　　4、协助校长加强对教职工政治思想教育，负责教育的职责，重视教职工队伍建设工作。

　　5、工会主席是教职工的当家人，要发挥领导与教职工之间的纽带作用，能维护广大教职工的正当权益，及时向校领导反馈群众愿望。

　　6、负责组织学校教代会（教工大会）工作，充分发挥教代会的民主管理，参政议政的作用。

　　7、主持工会委员会工作，负责召集工作委员会工作会议，负责后勤一条龙工作。

　　8、负责组织富有教育意义的教工活动，关心教职工活动，做好节假日慰问工作，能主动为改善教工福利生活献计献策。

　　9、协助总务处做好师生食堂的日常事务管理。

　　七．大队辅导员责任与分工

　　1、负责全校的少先队工作。根据区少先队工作计划和学校实际情况，制订学校少先队工作计划，并组织实施。总结德育工作及少先队工作经验，制订有关教育方面的规章制度和检查评比考核制度。

　　2、加强对学生的思想政治教育，培养学生良好的行为习惯，教育学生成为有理想、有道德、有文化、有纪律的少年儿童，使学生在德、智、体等各方面全面发展。

　　3、负责各中队少先队辅导员的聘任工作，组织、指导各中队少先队辅导员的教育理论及业务学习。

　　4、组织中队辅导员会议，经常了解辅导员工作情况。

　　5、组织、指导、审查中队工作计划，组织好大队的活动，指导各中队活动和少先队干部的改选工作，做好新队员发展工作。

　　6、组织、指导大队干部、红领巾值勤员、文明监督岗开展工作，帮助他们及时总结。负责学校升旗仪式工作。

　　7、组织、指导学校红领巾广播站、黑板报、队报、宣传橱窗等工作。负责学校红领巾读书活动，制订计划，指导活动，做好总结。

　　8、经常反映学生思想情况和少先队工作情况，完成上级和学校布置的各项工作。

　　学

　　田氏镇第六小

篇六：学校行政班子成员分工及职责

　　

　　.

　　..

　　..

　　.学校行政班子成员分工及职责

　　为了强化学校管理，全面落实管理责任制，使学校行政领导班子成员分工明确、明确职责，各司其职，各负其责，能够大胆独立、协调地开展工作。经研究决定作如下分工及职责要求：

　　陈永兵（校长、书记）：

　　1、主持学校全面工作，主管行政、党建、人事、财务工作。

　　2、掌握教育政策法规的贯彻执行，领导学校师德师风建设。

　　3、全面规划，统筹安排学校工作，对各处（室）的工作进行统一决策，决定学校内部机构设置和人员配置。

　　4、主持召开校务会议，行政办公会议，全校例会，全面负责审批财务开支。

　　刘勤（副校长）：

　　1、协助校长分管“两基”、教学、体育艺术科技工作，分管教务处。

　　2、负责校本课程开发、小课题研究、学籍管理、“普九”档案的审定、计划生育工作。

　　3、负责各功能室的工作。

　　4、接办校长安排的其他工作。

　　施学智（副书记）：

　　1、协助书记负责党支部日常工作。

　　2、分管党建、精神文明、师德师风、校务公开等工作。

　　3、接办校长安排的其他工作。

　　张永廷（工会主席）：

　　1、协助校长分管安全工作。主持工会、总务处日常工作。

　　2、负责学校安全教育与预防、扫盲工作。

　　3、负责抓好基建、校产、校舍维修等管理工作。

　　4、负责抓好校园美化、绿化工作。

　　5、接办校长安排的其它工作

　　张巧玲（教务处主任）：

　　1、主持教务处日常工作。负责抓好教学及教科研、家长学校工作。

　　2、负责教师的培训考核、教师分工、教学管理与评价、教研组活动、第二课堂活动及教材征订等工作。

　　3、接办校长安排的其它工作

　　白玉玮（政教处主任）：

　　1、主持政教处日常工作，协助校长抓好德育工作，负责少队工作。

　　2、抓好学生养成教育，负责班级考核及文明班级等的评选。

　　3、主持召开班主任、学生代表座谈会，负责班主任的推荐、培训、考核。

　　4、负责学校卫生、心理健、信息技术、普法、综合治理、关工委工作。

　　5、接办校长安排的其它工作。

　　安经战（出纳）：

　　1、负责出纳、总务处日常工作。

　　2、负责收费、保险、校产维修、食堂管理、物品采购等工作。

　　3、接办校长安排的其他工作。

　　学习参考

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