2023年“严肃财经纪律、推动廉政建设”专题民主生活会对照检查材料2篇【精选推荐】

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　“严肃财经纪律、推动廉政建设”专题民主生活会对照检查材料 2 2 篇

　“严肃财经纪律、推动廉政建设”专题民主生活会对照检查材料篇 篇 1 1

　根据本次专题民主生活会部署，会前我重温了《党章》《准则》《条例》，《预算法》及其《实施条例》等有关重要文件精神，为开好专题民主生活会做了充分的思想准备。在广泛征求意见、深入谈心谈话的基础上，聚焦“严肃财经纪律、推动廉政建设”这一主题，坚持把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去，认真查摆问题，剖析思想根源，找准原因症结，制定整改措施，明确努力方向。现将对照检查情况报告如下，请予批评指正。

　一、存在的主要问题及原因剖析 1. 思想认识还要再提高。虽然能够充分认识到财经纪律在经济社会发展中的重要作用，是保障经济发展、社会稳定、国家安全的重要保障，深刻领悟“无规矩不成方圆，有敬畏才知行止”的道理。但有时由于事务性工作较为繁忙，未能及时跟进学习贯彻中央和省市的新思想、新论断、新要求，在全面系统地以最新理论成果武装头脑、指导实践、推动工作上仍有提升

　空间，特别是对于一些财经领域问题的严峻性、复杂性、隐蔽性的认识还要不断提高。

　2. 学用结合还不够紧密。虽然认真学习了关于严肃财经纪律和加强党风廉政建设的系列重要讲话精神，但有时还存在用什么就学什么的实用主义倾向，工作中有时满足于布置了、落实了、督查了，但在如何运用新方法来提升整体工作效能上还缺乏深层次的思考。有时未能及时条线干部认真学习领会上级决策部署，传达贯彻的时效性仍需提升。

　3. 基层调研还不够。虽然对上级部署的相关工作做了很多研究，付出了大量心血，但有时还满足于召开会议、传达文件、核查资料，下基层一线调研比较少，对群众反映强烈的问题和基层实际情况掌握得还不够透彻。

　4. 工作衔接还不够顺畅。虽然通过完善管理制度、优化体制机制等方式确保财经纪律执行，推进党风廉政建设，着力提高财务管理透明度，增强廉洁自律的自觉性，但与下属单位的沟通对接还不够顺畅， 有时仅仅满足于面上工作，点上的介入力度仍然较小，致使产生了一些屡查屡犯的问题，穿透式、全过程、常态化督查机制尚需完善。

　5. 督促整改还不够到位。虽然积极联合相关部门组织回头看，并将财经纪律执行情况和党风廉政建设情况纳入监督重点，但是针对回头看查找出来的不足，督促相关部门整改的力度还

　有所欠缺，尚未能形成较为系统的问责追责机制，整改的刚性约束还需强化。

　二、整改方向 针对上述查摆出的问题，我将以本次民主生活会为契机，采取务实举措，认真加以改进，努力做到以下几点。

　1.进一步提高站位，严格工作要求。坚持不懈用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑，认真学习贯彻国家和省市关于财经纪律和党风廉政建设的工作要求，把这两项工作列入重要议程，坚决扛起责任担当，以高度的工作责任感和使命感抓好问题整改，确保快起步、见实效。

　2.进一步强化措施，认真整改问题。聚焦各级各类检查反馈问题和此次民主生活会查摆出的问题，“一体式”推进整改，把“四个意识”、“两个维护”体现在行动上、落实到工作中，以敢抓敢管、敢于碰硬的鲜明态度和有力措施推进整改工作，点对点、硬碰硬，紧盯时限、紧抓快干，切实做到解决不彻底不撒手、整改不到位不罢休。

　3.进一步压实责任，确保整改实效。以这次民主生活会为起点，坚持“当下治”与“长久立”相结合，举一反三、刨根问底，从源头上、根本上健全完善制度机制，加快完善监管体制，堵塞管理漏洞，把发现问题、解决问题贯穿全过程、各环节，把整改激发出的正能量转化为改进作风、推动发展的强大动力，

　以问题整改带动整体工作的全面提升，切实绷紧纪律红线、守好廉洁底线。

　“严肃财经纪律、推动廉政建设”专题民主生活会对照检查材料篇 篇 2 2

　根据全区开展干部作风问题排查整改活动要求，结合区委第二巡察组对街道反馈意见整改工作，我认真查找自己在政治纪律、工作状态、担当负责、纪律作风等方面存在的问题和不足，并对问题的成因进行了深刻反思和剖析，形成如下对照检查材料。

　 一、自身存在的问题

　 1、政治纪律方面，政治敏锐性还需再提高。能够牢固树立“四个意识”，自觉在思想上、政治上、行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，立场坚定，旗帜鲜明。但对生活中、网络上的一些不当言论，虽然自己能坚决做到不信不传，但对别人的一些比较随意的言论，还没能做到主动抵制、坚决回击。

　 2、工作状态方面，缺乏强烈的进取意识。满足于常规性工作开展，习惯安于现状、按部就班，存在慢落实、软落实现象。工作跟踪力度不够，存在工作布置多，跟踪检查落实少，工作效率受影响。对于一些棘手问题、困难复杂问题不敢下势去抓，在推进工作上存在“等、靠”思想。工作缺乏新思路、新举措，缺乏强烈的事业心、进取心，满足于过得去，工作标准不高。纪工委监督的方式方法不多，对一些重点岗位、关键环节的监督不到位，比如巡察反馈的涉及民生领域的资金发放和使用、社区专项资金使用情况、执法队员廉洁纪律等方面监督缺失。

　3、担当负责方面，主动作为敢于担当精神不足。缺乏迎难而上的干劲和勇气，想问题、办事情依赖于和服从于主要领导分配，满足于完成上级交办的任务。遇到得罪人的情况，有打折扣、搞变通思想，有多一事不如少一事心理。遇到工作职能交叉的事情，有“踢皮球”现象，生怕“多做事、多吃亏”。纪工委日常监督中存在碍于面子，不敢动真碰硬现象，不能发现一些深层次、本质性问题线索。

　 4、纪律作风方面，密切联系群众不够。对街道科室、社区情况掌握的不够全面和客观，问题解决的不够及时和彻底。与辖区企业联系不够紧密，对企业困难了解不多，指导帮扶不够。对干部提要求多，思想交流少，体贴关心干部不够。纪工委对干部廉洁自律学习抓得不紧，存在以会代学现象，干部职工对党风廉政建设有关要求理解掌握的不深不透。

　 二、产生问题的原因分析

　 结合理论学习，经认真反思、深刻剖析，认为自身工作作风方面出现这些问题主要有以下几个方面的原因。

　 1、从学习上讲，忽视了理论学习，放松了主观世界的自我改造。共产党员的纯洁性、先进性来自于不断地自觉改造主观世界。只有不断地加强政治理论学习，才能坚定社会主义理想信念，提升自身的党性修养。由于放松了学习，自觉不自觉淡化了“三观”教育，忽视了主观世界的改造，导致工作满足于现状，创新意识不强，缺少应有的进取精神，从而产生了这样那样的问题。

　 2、从党性上讲，主要是宗旨意识有所淡薄，群众观念弱化。党的宗旨是全心全意为人民服务，也是衡量一位党员干部行为准则的最高标准。面对新形势、新要求，没有与时俱进地强化宗旨意识，受到一些不良社会风气的影响，精神上

　有缺钙表现，考虑个人进退荣辱多了，考虑小集体利益多了，全心全意为人民服务的宗旨意识淡薄了，思想深处没有解决好“为了谁，依靠谁，我是谁”的问题。

　 3、从工作上讲，主要是缺乏主动性和勇于创新的胆识。错误地以为，派出纪工委多是常规性工作，只要做好日常监督，支持配合街道党工委正风肃纪、有序推进各项工作就行了。基于这种想法，不知不觉地产生了不求有功、但求无过的思想，因此学习放松了、工作松劲了、标准下降了，只求一知半解、未能精益求精，工作的主动性、创新意识有了差距。

　 三、今后的努力方向和改进措施

　 针对自身在作风纪律方面存在的突出问题，我将认真从以下几个方面加以改进和提升。

　 1、强化四个意识，筑牢思想根基。加强政策理论学习，不断提高自己的政治敏锐性和政治鉴别力。牢固树立政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，特别是核心意识、看齐意识，不断提高政治觉悟，历练政治品质。在任何困难、风险和干扰面前都立场坚定、旗帜鲜明，确保在思想认识上、政治方向上、工作目标上与党中央保持高度一致。

　 2、强化学习实践，增强业务能力。坚持纪检监察工作核心法规学习，主动适应工作岗位要求，不断提升自己的专业素质和工作驾驭能力。解放思想、实事求是，通过学习方式、工作理念和工作机制的创新，实现工作成效的不断提高。树立敬业守责、尽心服务、扎实工作的良好习惯，勇创一流业绩，为街道实现追赶超越、争先进位目标做出自己的贡献。

　 3、强化担当意识，做到心中有责。“在其位、谋其政、尽其力”，遇到问题不躲闪、遇见矛盾不回避。发挥派的权威、驻的优势，忠实履行监督执纪问责

　职责，树立街道党工委权威、凝聚干群关系。坚持问题导向，对存在问题不掩盖、不回避、不推脱，带头发扬“钉钉子”精神，针对区委巡察组反馈意见，一项一项抓整改、一件一件改到位。加强对社区纪检监督员的业务培训，发挥“探头”作用，延伸监督触角，拓展案源渠道。

　 4、强化作风建设，创立务实效能。思想上尊重群众，感情上贴近群众，虚心向人民群众学习，不断提高群众工作的能力。坚持问题导向，把解决问题作为推动工作的重要环节，严肃查处发生在群众身边的腐败问题，下力气解决基层群众反映强烈的突出问题。落实党风廉政建设和“一岗双责”职责，严格遵守廉洁从政各项规定，要求别人做到的，自己先做到。发挥街道廉政文化中心教育阵地作用，多形式宣传党风廉政建设政策法规，将正风肃纪理念层层传递，努力营造风清气正、务实高效的良好氛围。

　 以上是我个人对照检查出来的问题，可能对照检查得不够全面、深刻，还有不到位的地方，请同志们批评指正，我将虚心接受，认真加以整改。

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